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面试了职位:管理培训生 - 杭州
确定通过
投了简历,过了初筛就
投了简历,过了初筛就直接面了,大概10分钟/人。不准时,多等了半个多小时。内容就是对岗位的了解和和自身优势分析。然后就是模拟销售。本人不擅长糊弄几下就过了。最后未通过
2轮面试:视频面试、填信息表
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:财务实习生 - 杭州
未通过
面试官不严谨
面试官不严谨,财务实习生的面试。面试的时候最后给我一个建议是和她说话的时候不要有手势,像幼儿园小朋友那样坐着,我服了。是我的气场太强了,怕我以后抢了她的位置吧哈哈,***要求就是不一样。在共享中心的面试。
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
8
匿名用户
面试了职位:实习生 - 杭州
确定通过
主要针对简历
主要针对简历,关注在校活动,如社团组织领导力、科研商赛、志愿服务活动等。今后学业职业发展规划,简单问了相关实习经历的工作内容。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
7
保密
面试了职位:物业管理员 - 杭州
确定通过
面试:物业管理员。感觉一般没有很刁难,整体难度中等,确认通过。
点将生,社区运营岗一面,在小程序上预约时间,内容就是自我介绍,简历的细节提问,因为和方向不同,问了为什么,以及选择这个的原因,初面是美居营销和投资拓展,问了我自己关于这个的理解,总的来说比较简单,自我感觉不会为难我,也比较友好。还有让夸自己。初面完,感觉社区运营岗更适合我,问我要不要换岗,继续参加面试,我同意了(龙湖有轮岗,活水计划什么的)。二面,大概一个星期,二面拉群,也是小程序上预约时间,也比较简单,问了我对社区运营的理解和看法什么的,契合程度什么的。不到一个星期出结果,就发offer了,要求第二天就给回复。另外,我那时候还没有退初试群,群里有人才初试,我应该算是最早的一批,越早决定越有优势,据hr所说,有选择地区的余地。
3轮面试:视频面试、部门主管面试、填信息表
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2023-12-01 发布
太岁书院白板系列橱柜设计
面试了职位:房地产策划 - 杭州
感觉没戏
面试:房地产策划。面试还好,题目中等难度,基本没戏。
做了一个简单的自我接受,问了一些简历中的项目经理,十分钟左右就问完了,但后续也没有消息
1轮面试:视频面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2023-11-01 发布
匿名用户
面试了职位:商业运营专员 - 杭州
未通过
面试一共两轮
面试一共两轮,终面只有15分钟,按规定的面试时间提前15分钟来了,结果硬是在那里又等了40分钟才开始面试。面试官有3个,会让你先做个3到5分钟的自我介绍,但面试官对面试者不尊重,一开始就低头玩手机。问的问题都不是很难,就是体验不好,不够专业。最后会问你有什么想问的,但是你问了也会拐着弯不给你回答,面试官很套路。还会问你的婚姻规划,啧。
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
7
匿名用户
面试了职位:市场策划 - 杭州
感觉没戏
和Hr聊挺好,和上级聊不愉快,整个逼问现场。
和Hr聊挺好,和上级聊不愉快,整个逼问现场。用地产的思维要求长租公寓的营销。追着要上家单位的Kpi情况,我的上一份岗位恰好不设kpi考核。问为什么离职,常见问题,答公司对个人定位不明确,工作内容杂乱,他反问语气进行反驳。感觉很不好。一开始面试,看到面试官整个身体状态是有问题的,怀疑长时间加班,年纪轻轻脸也塌了,气色也不好,当时我就有点方。
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:实习生 - 杭州
未通过
面试就在财务共享中心
面试就在财务共享中心,提的问题主要围绕简历来的,问了我之前的实习经历,有没有相关的实习经历,以及有没有学过财务软件,以及我对财务共享中心的了解。然后介绍了他们平时的工作,问我会不会对重复做一件事感到无聊。我感觉没通过的原因主要还是没有相关经历吧,我也不知道他们想要找什么样的人。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
6
蔷晴楼白板系列课程设计
面试了职位:管理培训生 - 杭州
感觉没戏
面试:管理培训生。感觉就还好吧,难度是简单题型,应该没有通过。
一面浅扒简历,然后就是保洁八问二面直接保洁八问,没扒简历,最后挂了
3轮面试:视频面试、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2023-04-19 发布
匿名用户
面试了职位:销售专员 - 杭州
感觉靠谱
在电影院卖502胶水
还只是一面。面试的形式是:分别从两个箱子中抓取出两张纸条,一张为地点,一张为产品,在此地点卖此产品。准备10分钟。然后开始一分钟自我介绍,接着表演推销产品。 面试官是你推销的对象。可以借助道具,可以假定自己身份。推销过程中,面试官会百般刁难,想各种理由说不买,看你怎么说服他们。我抽到的题目是“在电影院卖502胶水”家里爸爸妈妈做什么的?家境不错?金融学位为什么不去银行证券,而来房地产?也许所有的岗位都没有你想象的有趣呢?都是些重复性的单调的工作?未来五年的职业规划是什么?如果让你在一个地段推销房子,你会怎么推销?
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:如果让你在一个地段推销房子,你会怎么推销?
2 年前 发布
公司对比
杭州龙湖地产

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匿名用户
面试了职位:工业设计 - 杭州
感觉没戏
面试:中国联合工程面试:工业设计。面试体验还不错,难度层层递进,个人感觉没戏。
面试官既专业又随和,会对简历上详细问,层层剖析,面试感觉总体比较友好
6轮面试:电话面试、视频面试、笔试、填信息表、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2022-10-18 发布
张佳伟
面试了职位:建筑设计师 - 杭州
确定通过
面试:绿城集团面试:建筑设计师。面试还好,面试难度不大,确认通过。
先自我介绍,然后问专业问题,然后设计管控过成注意事项,并怎么解决的,管控中会遇到哪些问题
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:内部推荐
2023-04-20 发布
迷局
面试了职位:实习生 - 杭州
确定通过
面试:绿城集团实习生面试很好,共4轮面试
简单记录下面试过程初面:hr面,所有岗位混在一起初面,一组8个人,内容为30s自我介绍以及90s主题演讲,要求对时间有一定把控能力,难度不大,分论点阐述清楚即可。二面:区域人力总+专业副总共同面试,首先是自我介绍和为何要考虑投递岗位原因,之后会根据简历以及自我介绍中对绿城认知深入挖掘内容,切忌经历编造。总体面试过程轻松,面试官都非常友好。
4轮面试:视频面试、部门主管面试、HR面试、留作业
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2022-06-28 发布
缇西
面试了职位:房地产策划 - 杭州
确定通过
面试:戴德梁行房地产咨询(上海)有限公司杭州分公司面试:房地产策划。给人感觉很亲切,难度差不多,告知通过了。
问些基本的个人问题,聊聊职业发展规划、对杭州商业地产市场的理解
5轮面试:电话面试、填信息表、协作同事面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
1个问题,0条回答
Q:问些基本的个人问题,聊聊职业发展规划、对杭州商业地产市场的理解
2023-05-06 发布
热带雨林荧光笔电商产品经理
面试了职位:工业工程师(IE) - 杭州
确定通过
面试:中国联合工程面试:工业工程师(IE)。整体感觉不错,题目难度不大,告知通过了。
比较简单专业问题比较少,会问一下毕业设计
3轮面试:部门主管面试、HR面试、填信息表
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:内部推荐
2023-10-19 发布
金的很棒
面试了职位:数据挖掘 - 杭州
感觉没戏
面试:绿城集团面试:数据挖掘。面试体验良好,有一定难度,应该没有通过。
面试官人很好,答不出来也说没关系。没有问八股,全是根据项目问的一些问题
1轮面试:视频面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2022-09-25 发布
南极玩具柜故障分析师
面试了职位:建筑设计师 - 杭州
确定通过
面试:浙工大设计院面试:建筑设计师。面试体验良好,题目难度不大,确认通过。
面试官由hr、部门主管和另一位较年长的建筑师组成的,可能当时应聘的人较少,是单独进入圆桌会议室面试的,就简单找几个作品讲下设计,然后了解一些情况,然后如果面试通过hr通过电话聊了一下薪酬待遇
4轮面试:电话面试、协作同事面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2023-02-03 发布
小和尚
面试了职位:商家运营 - 杭州
确定通过
面试:高地(杭州)房地产开发有限公司面试:商家运营。感觉总的来说都是满分,面试难度不大,确认通过。
领导很接地气,主要问了些专业问题和未来发展
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2023-12-20 发布
用户634500
面试了职位:会计 - 杭州
确定通过
面试:蓝城BLUETOWN会计面试不好,共2轮面试
面试很规范,所以领导一起坐着面,也取得了offer,问了个人,业务,和兴趣方面的问题,问题比较全面但不刁钻,但房地产大趋势下行,就没打算去了。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-12-23 发布
埃菲尔铁塔网卡生产总监
面试了职位:项目专员 - 杭州
确定通过
面试:杭州宋都房地产集团有限公司面试:项目专员。有了很好的初印象,难度差不多,确认通过。
面试过程:猎头找到我,然后发送简历给招聘单位,之后通知我去面试,填写面试基础资料,自我介绍工作经验,未来规划,是否会算量套价,有没有结婚的打算,薪资要求面试官问的面试题:自我介绍工作经验,未来规划,是否会算量套价,有没有结婚的打算,薪资要求,未来发展规划,以及一些基础的指标,单方造价等
5轮面试:视频面试、笔试、填信息表、HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
2023-04-17 发布