完成企业认证可享受:专属认证标识,基础信息管理,工作环境管理,面经管理特权。
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重庆市江北区嘉陵一村41号1幢26-5
暂无面经
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挖掘股权结构
掌握企业关系
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挖掘受益股东
洞悉企业关系
分辨股东关系
第一轮HR电话面试了15分钟,对个人的教育和工作经历做了一个基础了解。第二轮去公司面试,HR、物流主管和物流经历一起面试。先填写表格,翻译了两段英文邮件。完成后由3人轮流提问。
第一次遇到正规公司喊去面试居然一个短信通知都没得,你总得书面上传达下时间和地点之类的关键信息吧?随意打个电话就算通知了,问HR是否发个短信对方语气很不耐烦的让你直接导航到哪里哪里几楼😅那么问题来了,要不然是这次招聘组织管理混乱,人太多了顾不过来;要不然就是HR业余,基本的沟通交流传达信息素养有欠缺🙏可能这次来面试的人不少,要是资方觉得人太多了大可不必挨着通知喊来陪跑😂
简单记录下面试过程先是来学校双选会,hr一边收简历一边面试,面试完就是等通知大概五天出二面通知,拉进微信群,然后第二周进行视频面试,群里加上hr有23个人腾讯会议候场,有hr和两个面试官,都没开摄像头,据说面试官是学长。首先是一个自我介绍,然后问我是哪里人,在重庆有房吗是重庆本地人吗?接着提问了关于科研项目的经历简述科研经历项目这块追问了一些内容,不过由于比较对口,都答上来了风电和你做的方向的关联性最后就是向面试官提问环节,我问了三个,上班时间,上班地方,晋升途径面试官说双休,但是涉及出差,1/3时间在出差,上班地点在主城,晋升途径分两块,技术和管理。
要求每月向公司交2000学费(持续一年,合计24000)
h还蛮难的
面试的是行政助理的岗位,该公司在北京是一个销售的分支机构,所以除了日常的行政工作还需要协助销售人员的工作。感觉面试难度不是很大,主要是深挖简历,探查内心是否真的坚定做这份工作,通勤也会被考虑进去。
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