浙江迪欧达实业有限公司面试经验

还好，一切都顺利，

一面 现场面试，去的那天挺热的，提前了半个小时到场，水都没喝的。面试本来应该是3v1压力面，但是只有主管一个人到场，聊了一个小时，主要分歧是薪资要求偏高，后边hr没给过说的能力不匹配。和主管聊的其实还可以，问题是我用的boss直聘的简历模版，本身就写了期望薪资，并且期望和给定范围相差也不大，要是不想花这个钱何必浪费彼此时间呢？

群面很多人合作完成一个项目，很棒很有趣，复盘对我的提升也很大

面试官水平很次 找的都是一般的面试题

面试官很亲切

简单的介绍你自己，专业问题很多。会有具体的假设，让你实际操作。

去面试的人很多，怀疑又是来刷kpi的，首先是第一个人来给我面试，不知道是hr还是谁，戴着口罩，全程板着脸（我本来是笑着回答了，后面实在笑不下去了），问了很多跟面试岗位无关的内容，比如你父母是什么职业，面试过哪几家公司，没录取上的原因是什么等等就一大堆，还觉得我期望工资匹配不上，问我的能力是否匹配的上这工资，然后这家工资确实是挺低的，转正工资跟试用期工资差不多。

面试前hr一直在催，感觉好像为了KPI，一直怕放他鸽子的感觉。到了后说是子公司招聘，最搞笑的是当着我的面，全程不看我的简历，感觉一直在看别人的简历，你好歹前后翻翻对比一下。也太不尊重人了吧？笑死

体感并不好，面试官全程都在套取别人公司的商业机密，又是要求报价又是要求如何报价，要求全英文口语面试，招聘上的底薪和实际完全不符合。偷问了他们员工你们工作忙吗？底下员工反问我们，老板还在找什么岗位呀？应该不是纯心想招人的，谈及薪资结构的时候，又是一通人生大道理，反正就是活多事少要服从他，他让你加班必须加。真的各种人生大道理，然后把工资压低，不自信的人建议不要尝试。问了福利什么也没有，还说工作薪资才是目的，人要有追求，要跳出舒适圈。总结一句话，内心容易动摇，口语不够流利的，自尊心强的就不要去尝试了

还行我觉的不难，只要自己有经验就可以，大公司，还是比较正规的，。。。。。。。。。。