深圳海荣发船舶服务有限公司面试经验

第一轮技术主管面试第二轮HR面试

简单记录下面试过程进来照例填表找钣金结构找我做塑胶的，和HR聊，一说钣金经验不足就随便问两句就结束，甚至都不愿意看我是不是懂钣金知识，做机箱钣金还搞经验歧视，我来回三四个钟车面试个不到十分钟，前期也不仔细看下面试者简历就发面试邀请，花时间花车费，面试连只水都没有。

做门禁的。大小周，底薪7，新老客户提成都是2.5％ ，周一周五客户来的时候上班都要穿工装。转正条件三个月开单8个新客户，说目前招来的人基本上都可以做到。平台有阿里巴巴和展会，没有运营，业务轮流运营主账号，平时需要上品，但是没有数量要求。问我对加班的看法，前公司是否经常加班。非常详细地询问了我开发客户的细节。新人入职一年后才有机会参展。转正之后没有业绩要求（？）达成了奖励，没达成不扣钱。

去了人都没有见到晾了一小时在工业区里面周围在装修

算上hr第一轮电话面试了5轮，整体难度一般，终面线下面公司报销了车费跨市打车过去的，算是很有诚意，公司开的薪资也相对较高（明面上，没有入职不清楚进去会不会有变动），公司员工也比较年轻。缺点是地理位置比较偏深圳宝安区已经快脱离深圳了

约好的时间，本人因为属于在职，要请假面试。所以之前和面试官也说了的。请假去面的。结果到了之后，面完HR HR通知我说，部门负责人，临时跑了。没法安排面试。要再安排时间。太不尊重人了。

本来是不想去面试，因为已经面试了其他公司已经通过，但是那家公司感觉气氛没有这家好，来到这家公司看到同事在玩遥控车说是测试产品，大家氛围很好，也比较年轻有活力，希望能通过面试顺利入职！

面试比较容易但是加班严重

约好了面试却说经理不在 HR杨不尊重面试者 高高在上的态度，回答完他的问题就一直说教。还在质疑简历上两年前的1个月空窗期。