北京青岛蔚蓝生物集团有限公司面试经验

HR比较喜欢山东、东北地区的人，喜欢愿意加班的员工。校招过程是宣讲会-笔试题-面试-背景调查，最后给offer。

第一次见了HR经理，也是负责销售的副董事长的助理，人非常NICE。第二面见了这位副董，气场强大，象这些很有经验的管理人员，可能不用多说就对候选人有了认识，所以还是诚实点比较好。

公司让我自我介绍，完了说啊，我们考虑一下因为你是应届大学生，我们比较想找有经验的，你当时发面试通知的时候是瞎了？

我是社招进入的，首先会电话沟通了解，然后通过邮件沟通，进行一些题目的回答。然后来到公司根据一张图片回答上面的内容，以及纸张上的问题，问题感觉不是很难，主要要反映一个人的思想观念吧，公司和个人都在互相选择。

你的专业课程学习程度？ 我对自己的学习状态感觉良好

面试分3轮，城市主管、小区长、大区业务负责人，整体难度不大，就是跨度比较长，然后HR会谈薪资待遇什么的。

先笔试，主要考察态度和责任心，然后面试，问题听过也挺杂，对求职者进行相对全面对了解，面试通过后，相应岗位负责人会进行面试，面试官人很好。

投了简历之后，hr打来电话说先简单沟通一下，觉得合适了才去公司进行笔试和面试。当时我觉得这家公司还像模像样的，不过转念一想，现在的企业不都网上进行测试了吗。去公司的时候，笔试是简单的分析，看图说话什么的。面试是问自己的性格特征，缺点优点，别人对你的评价。公司的人都是穿着正装，有点压抑。5个工作日内回复，面试没通过。

昨天刚参加完他们的宣讲会，我想说真的不要去这家公司。昨天宣讲完投完简历，让我们笔试，然后下午在群里说晚上会电话通知同学明天上面试。 我们专业一共6个人投了简历，结果晚上一直没有人接到电话，今天上午同班同学A接到电话让去面试，我没有收到，以为被刷了，之后同学A给我打电话说hr让我她的一个舍友去面试，去了之后才弄明天是作为背调人去的，而且我不是同学A的舍友，她们叫错人，真了的是都要气炸了。问了hr我是不是被刷了，hr说好像没见过我的笔试对我的名字没什么映像，说她们有一部分笔试还没有看完。 一，hr效率低下。去参加宣讲的人并不多居然再第二天还看不完笔试简历。 二，找2-3个舍友过来背景调查，真的毫无意义，试问谁会说自己舍友的不好呢。 三，hr做事含糊，不清不楚。 刚去的时候其中一个hr问我们是电话邀过来的还是同学A叫过来的，我说是A叫来的，hrA跟B说，这俩是背调的。我就问她什么是背调，问了三遍，他一直再岔开话题当没听见，真的很过分。过程太复杂，说的啰嗦了，打字不易，愿意看的就看看吧，总之真的别去，我说的都属实，各位童鞋自己掂量吧。

笔试不重要，面试技术岗还是要专业对口，简历要把硕士研究课题写清楚，最好写药物研究相关。面试技术岗就是问一些课题研究方面的案例；后面就是问一些暗示你能不能在本公司长期干下去的问题（本人非山东人）。