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先是一个女的带我去面试，后来坐在一个大屋子里，周围的人都在忙碌，过了很久有人问我你是面试吗，我说是，后来被一个另一个女人带到一个办公室，她说开始吧，然后开始玩手机，我开始自我介绍，她坐在那里打电话发微信，我很尴尬，停止了说话，她说继续，后来说了一会她说起来吧，被带到另一间屋子，她让我在门外等，然后她在里面大声说我不合格，后来等了半个小时，让另一个女的来面试我，跟我说，前台要求学播音的才可以。

两个人面试，自我介绍，问了一点相关的知识，比如做过哪些相关的行业，然后为什么要做这方面的工作，前台需要的是随时有人，是否可以全职上岗。

十个人一组，考官是让人做自我介绍。大家都是金融、会计之类的专业，有这个经验那个经验，而我是电子专业，跟这个毫不相关，所以就是打酱油了，也没有收到二面通知。不过一面之后直接是上机笔试，比较正规。

先HR面试谈一下个人经历，然后到FOH经理面试，然后到ROOMS经理面试，再到HR经理面试，最后是总经理面试

总体简单，就问问工作经验、家住的近不近，以后的职业发展规划。填了表格，很常规的那种。公司薪资不高，貌似是国企的氛围，因为感觉人都比较懒散，也蛮好的，工作压力不会大。但是希望不要是国企的各种内耗就好。

电面的是一个很温柔的姐姐。给我打了两次电话确定电面时间。 当第二次我说在路上可能信号不好的时候。姐姐很爽快地答应过会再给我打。 首先是让我做下自我介绍。我就说了下自己的项目经历还有得过的一些奖和证书。 感觉这块说的不好。没有突出自己技术上的特长，也没有说自己对阿里巴巴的热爱。下次切忌。

1，会有自我介绍，着重要说明对于前台工作的理解，不是花瓶，而是对公司认知的最前端的接口。 2，对个人性格方面面试官会多问一下。