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最近更新时间：2015-03-17 11:06:00
匿名用户
面试了职位：设计工程师
确定通过
很轻松，难度不大，中韩文。

HR和技术一起面试，然后总经理面试，整个过程很轻松。

技术hr
2 年前 发布
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研发部长和副部长还有

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HR和技术一起面试，

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匿名用户
面试了职位：软件研发工程师 - 苏州
确定通过
中国移动苏杭研发中心面试过程
1. 在南京面试的 2. 应届生面试 3. 首先是小组讨论，给一个话题，wechat的应用大家讨论，然后是二人面试，基本的素质问题，最后第二天进入终面，四个人面试，问具体的项目经验，穿插一些技术问题，面的还算可以。 最后拿到offer。
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
素质经验
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：票据中心 - 北京
感觉靠谱
比较看重学生活动和领导力的体现
首先自我介绍，然后谈一谈学生活动经历，对票据的理解
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：软件开发工程师 - 北京
确定通过
面试很轻松，没有什么刁难的。
对网络问的挺多的，各种协议，TCP、UDP，做过什么项目，有什么经验。面试官人比较随和，挺不错的，氛围很轻松。
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
共1个问题，0条回答
Q：网络端口。TCP、UDP。
面试官
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：工程师 - 北京
感觉靠谱
电话面试，hr人很好很认真很和蔼，面试都是基本问题。
电话面试，hr人很好很认真很和蔼，面试都是基本问题。比如为什么我们公司，背景介绍。
1轮面试：电话面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：你为什么选择我们公司。对我们公司的了解。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：PE - 苏州
确定通过
没什么问题，就是了解了解基本情况。
进去先填写表格，然后有两套卷子，分别英语和逻辑。题目不怎么难。然后又工程师来面试。进行一对一的面试。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：问了我一个是不是家里的独生子，承担的责任大不大？
工程师
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：管理人才储备 - 深圳
未通过
第一轮面试群面，3min了解你的邻桌。
第一轮面试群面，3min了解你的邻桌，10min准备，2min回答以下问题:1，为什么选择康哲，2,自我介绍以及介绍你的邻桌3,比较一下谁更适合这个岗位。接下来是抢答，一共5个问题，一个问题3个人回答。
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
抢答
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：生产管培 - 广州
未通过
案例基本没难度，但是要理清思路，抓住要点。
群面，八个人，经理和HR坐一边。先英文自我介绍，一分钟。然后看例子20分钟。然后讨论40分钟。最后没有要展示。案例是如何按照各部门经理要求设计工厂布局。如果满足所有要求，总面积不够，所以一些设施需要合并。有一些设施需要估计面积。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
面试流程：共经历了1轮面试
整体感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
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徐州徐工斗山发动机有限公司
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