麦当劳

首先是HR在电话里问了一些基本情况，还有一些常规问题的处理办法，之后过了几天才通知去店面面试，还会问你时间合不合适，一面的时候经历很和蔼，写好面试那个单子之后就叫我在一边等一下，她处理完过来之后就叫我不要紧张，问了各种问题，各种假设，主要是你在店面遇到问题怎么处理之类的，还有之前兼职的经历，还有当时自己所遇到的问题，当时和现在的想法。一面就有大概一小时，我自己都给说晕了。。。

在网络上看到招聘信息，投递简历，接到hr面试邀请 先是电话简短沟通，了解我目前在职状况，对麦的了解，以及为什么想去，确实面试时间 3天后去就近店面由区域经理进行面试，也是 一个看脸的时代，会了解一下个人基本信息，工作过往，聊些兴趣爱爱好等，注意，一定要很有热情面带微笑，着装正式些。 没问题这边又hr打电话去公司总部办理入职。

主要问一些基本情况，以及面对突发事件时的处理方法，还有因为是收银员还要具备一定的辨别***的能力，最好经理询问对该职位的看法.

高考结束，去麦当劳领表填写或者直接找经理问有没有兼职，填表的话一两天内有人电话联系，注意保持电话畅通。面试是在店内，很年轻的人资干部，问了简单的几个问题，当时年纪小，基本是同行的同学在回答，我没说两句，但是也不是很挑人，问了什么时候能上班过了两天就电话通知去上班。

我昨天通过了第一次的面试，感觉面试官人非常和蔼热情，本来紧张，看到她都不紧张了。主要问的是：1、是否能接受三班倒的工作时间安排，家人有什么意见；2、是否能接受公司的调动；3、自我介绍和工作中印象深刻的事情。祝大家好运，加油！

面试有初试和复试 初试是餐厅总经理和营运督导共同完成的 问一些工作经验啊 学习经验啊 对本公司本职位的了解啊 能否适应倒班 外派等等 然后 如果通过了 会安排做一个为期三天的试工 其实就是卫生清扫 这个很磨人 考验人的吃苦耐劳精神 如果试工通过了 会有市场的营运经理做复试 聊一聊工作体验 一般都可以通过 不要怯场 有什么说什么 但不要口无遮拦就好了。

当时面试是在一家麦当劳餐厅，一起面试的有六个人，然后给我们发表填写简历还有一张英语翻译短文。过后大家坐在一起面试官给每人一张纸上面有几个问题然后小组讨论十分钟然后推荐一个人回答。回答中其实面试官就在计分看你的表现。