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找工作面试到想吐，但是大多数的面试都还是一家家培训机构。曝光一下这些培训机构吧。找培训单位还是要擦亮眼睛，避免被坑。后悔莫及，我也是西安学的java，在西安云间科技学的，老师讲的还不错。快学完了，等着安置工作。别的培训机构你可得千万注意一下，云间科技不一样就在于，人家是真的培训，有收费的也有不收费的，说的都很明白，不骗人，很良心！我参加的就是他们不收费的企业定制培训，最后把学费都全额报销了，很感谢！

中兴面试分简历筛选，在线笔试，技术面，综合面四部分，由于我参加了中兴的比赛所以免了简历筛选和在线笔试环节，技术面我主要问了简历上面的东西，同时问了一些家里的情况，综合面试是压力面，面试官全程怼我，让我无话可说。

社会招聘，共四面，一轮人力，三轮技术，分别是办事处负责人，行业部面试，售前boss面，面试过程还可以，给人感觉挺正规，但通过后聊薪资出现反复压工资的问题！折腾人一圈连最低的要求都达不到，也没有提前说明，所以对面试感觉大打折扣，人力不太专业。

就是在一片工地菜地隔壁的一栋楼，上去的时候电梯还坏了。就三层楼，只有半层办公室。其他地方堆满了快递包裹，我都想直接走人了，没啥意思，工作人员高高在上，服务态度太差了，晾你在一旁等几个钟。就没想跟他好好谈，随便面了。

需要注意：1，首先这里是一个二级运营商，面试时要注意对网络方面的了解； 2，公司还提供ICT业务，比如设备出售，IT外包什么的，也得对计算机系统以及一些设备有一定了解； 3，最重要的一点，必须要比面试官能说，否则没啥机会张嘴说话.....

先是HR询问基本情况，公司的情况都会介绍，有什么对公司的问题也都可以提。经理面试主要是询问各种协议啊，数据包交换过程之类的问题，聊了很多。不过这个职位基本都是银行驻场，如果到集成项目的话都会是长期出差了。

分为3面，第一面为笔试答题，基本都是行测题，没有太大难度，基本上都能过第二面为经理级面试，会问到一些网络技术问题，主要以闲聊为主，查看面试人的综合素质第三面为BOSS面，大概7、8位公司高管，上来先自我介绍，然后会问一些关于以后职业发展的问题。