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最近更新时间:2016-12-18 16:14:28
匿名用户
面试了职位:翻译
确定通过
两轮面试。

两轮面试,一轮人力资源部部长,感觉说话没底,第二轮是总经理,还不错,很有想法有深度,问了我的专业和之后的规划想法。

2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:翻译 - 北京
确定通过
令人感觉非常亲切的简单面试。
就是很正常的面试流程,先用中文和法语做了自我介绍,问了下为什么要换工作。然后面试的madam就介绍了一下单位的情况,问我对公司有没有什么其他问题,我就问了一下待遇的问题。然后说下周一之前给通知。就完了。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:英语翻译 - 上海
未通过
今天上午面试了英语翻译的岗位
今天上午面试了英语翻译的岗位,到那儿先填简历表格,然后就是做了一篇翻译,二选一,难度中等偏上吧,第一篇是比较专业性的什么半导体之类的,就选了第二篇,做好之后交给前台。 然后在一个房间里等面试官,下面说的话就比较生气了,面试官太无语,两个面试官,问你看外国文学吗,懂艺术吗,我说不太了解,我知道我自己确实也资格不够,但是面试官说的话真的有点过分了,说你外国文学也不看,艺术也不懂,工科商科更不会,意思就是你会什么咯? 然后问为什么要来上海找工作,我说上海机会多,优秀的人也很多,可以积累一些经验之类的,也没什么毛病吧,面试官就说,积累经验然后回老家吗,说的时候还带着那种蔑视的笑,无语!再见!
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
8
匿名用户
面试了职位:翻译 - 北京
确定通过
三轮面试,层层筛选,从HR,到部门领导,到总经理。
首先要投简历,公司会约时间进行面试 1第一轮面试,由HR进行面试,面试过程主要还是问为什么换工作,对应聘的职位了解吗等信息。 2第二轮面试,由 应聘职位的最高领导面试,问题都差不多 3 第三轮面试,由公司最高领导总经理 进行面试, 总经理会问很多关于你能力方面的问题,比如毕业论文写得什么呀等。
2轮面试:部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:翻译 - 武汉
确定通过
很普通的面试,没啥专业难度。
翻译面试时首先会给你拿一份翻译稿件,包含英翻中和中翻英的。感觉没啥太大难度(涉及到商务及合同签署),像我学英语的翻译起来就稍微轻松些。然后再找个人跟你聊聊测试你的口语。基本上是一般的生活对话,也没啥太专业的。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:翻译 - 徐州
未通过
德语翻译职位面试经验。
面试官很有亲和力,先让你填表。之后先是人事主管面试,问的都是一些常规面试问题,围绕着面试信息表进行。然后HR喊了一个员工给我面试了德语口语,问的问题也是比较简单,也是针对表上的内容来提问的,虽然没有外国人在场,如果没有充分的准备也是蜜汁尴尬。
3轮面试:填信息表、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:你觉得翻译应该注意些什么问题?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:英语翻译 - 北京
确定通过
华为翻译实习生面试经验
面试官特别温柔,后来发现就是我所在的那个组的小组负责人。面试比较简单,当时是一对一的形式,简单做了一下自我介绍,然后问了问简历上的内容。最后是问我有没有什么问题需要问她,我就问了一些问题,可爱的面试官都一一作了回答。感觉特别轻松,还挺满意的。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
1个问题,1条回答
Q:你对我们公司有什么问题要问吗?
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:翻译助理 - 杭州
未通过
翻译笔试题目比较变态。
面试主要分为笔试和面谈。其中笔试有两张试卷,一张是一些逻辑判断题,一张是日语试卷,有中翻日和日翻中。其中逻辑题感觉有点变态。面谈主要是几个部门领导和HR对你进行一些提问。总体来说还是比较规范的,就是笔试的量有点多,当时都来不及做。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:用日语先做一下自我介绍以及以前的工作内容。
2 年前 发布
面试流程:共经历了2轮面试
整体感受:一般
面试难度:简单
面试来源:网络招聘
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