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最近更新时间：2016-10-19 20:13:14
匿名用户
面试了职位：行政专员
确定通过
通过一面，感觉良好，较轻松。

首先是以为面试官进行面试，简单的自我介绍，简单的交流，感觉面试官比我年纪还小，也可能本人有相关职位的较丰富的工作经验，感觉初面面试官较满意，然后由这位小姑娘面试官通知人事部经理面试，经理面试内容问了些岗位理解，专业技能和职业规划等，然后让我回去等通知。

Q：对上一间公司的工作经历和对本岗位职责的理解。
1条回答
面试官
2 年前 发布
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先网上投简历，一个星

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公司比较正规，进入公

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匿名用户
面试了职位：行政专员 - 北京
感觉没戏
旅途劳累没发挥好很可惜。
一面是群面，一组12个人，先是自我介绍，然后是随机抽问题临时回答，我选到了行政岗位的职责是什么，然后就是小组讨论，题目大概是一共只有50万但是公司有十几个问题亟待解决，安排优先级。总之由于奔波和紧张没发挥好，估计没戏了。
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：行政岗位的职责是什么。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：行政专员 - 其它
感觉靠谱
我这个是参加的校招通过了，等着面试。
分享一下校招的经验吧，先进行了宣讲会，然后是一个简单的走进职场的小讲座。之后因为人太多，就排着队进行了一对一的小面试，进行了简历的筛选。主要问了籍贯，身高体重，经验，性格，和为什么从事这个岗位，对以后留在郑州做好打算了没有，大概就这些，已经通过了校招，希望能通过面试。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：行政助理 - 上海
感觉没戏
面试时候是部门主管，1个部门同事，1个HR，一起面的。
HR约了面试时间，等了一周，面试时候是部门主管，1个部门同事，1个HR，一起面的，主要问了之前的工作经验，为何离开以前的公司，觉得自己的工作经验和目前招聘的助理岗位是否匹配。认为之前工作最大成就感等。对零售电器的看法等。然后问偶尔加班可以接受吗？家到公司距离如何等，3个面试官挺nice的，全程35分钟。之后让3天内等结果
2轮面试：部门主管面试、协作同事面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：猎头推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：行政专员/助理 - 北京
确定通过
遇到好的平台再遇到好的领导就稳妥了
接到hr的电话之后会跟你约时间  首先是hr面试 人很好 就是沟通一些基本的问题 了解经验和意愿等方面  之后是部门的主管面试 人也很nice 都不会很为难你 但是比较注重你的表达能力 还有精神面貌 有经验的最好 表述自己的工作经验 顺利的话 会直接沟通薪资  之后就回去等一下消息 一般给消息会很快 不超过两天 然后就是办理入职什么的啦
2轮面试：电话面试、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：行政专员 - 广州
未通过
很有效率的一次面试经验。
金升阳校招非常有效率，1天内完成笔试-宣讲-一面-二面-offer，对于应聘者来说十分富有挑战性。笔试在宣讲之前进行，所以千万不能迟到。笔试时间为30min，笔试题目根据应聘岗位而定，技术类的做技术类的，财会类的做财会类的，我当时做的是综合类的题目，有选择、填空、简答，基本是行测吧。宣讲过后就会宣布入选面试的名单。
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
有效率
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：行政助理 - 上海
未通过
莫名其妙的的电话面试，HR质素很差。
靠座机号才知道是这家公司，没投过简历，接到电话面试，既没有告知自己公司的抬头也没有说招什么职位，更没有说JD，上来就问了一堆formality的silly questions，比如之前工作的具体内容，为什么离职，要详细向他们解释之前工作的离职原因，最后当然再见，中国私企里起码90%都是这种水平很差的HR，注定公司本身也不会好到哪儿去。
1轮面试：电话面试
面试感受：不好；面试难度：简单；面试来源：其他
共1个问题，1条回答
Q：具体说下之前的离职原因。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：行政专员/助理 - 北京
确定通过
学大教育面试流程分享
面试分两轮，第一次总公司，第二次分校区，难度一般，问一些简单的问题，填一些表格，完了要试岗两三天可以了那么入职。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
面试流程：共经历了1轮面试
整体感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
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