大连华信信托

纯傻公司。先要求写读后感，提交之后拖延了一两个月找你去面试，结果是去了发现是笔试。题目是各种公考题和社会新闻的分析。总之非常傻，洋洋洒洒11页题目，比富达的题都多。后来打听到，待遇也很一般。非常不值得，面试到现在性价比最低。坑，后人绕行。

上海招商证券股份有限公司营业部财富管理中心实习面试，分HR和部门领导面试两次面试，问的问题比较少，主要是你之前得实习经历，你的学历背景，所学的专业知识，在上海怎么解决住宿问题等等，为什么要来招商证券实习，吸引你的地方是什么，因为是实习就比较轻松，没有什么压力 。

电话面试Hireview：一共八个问题， 每个问题有30秒思考时间，每个问题录像3分钟。问题基本是自我介绍，为什么选标准普尔， 为什么选这个部门， 为什么你的能力符合要求， 说出对这个职位最匹配我的三个能力， 你的什么能力能够胜任这个职位等等？基本上是从公司和你的匹配度出发的。

先是参加了宣讲会，然后收到笔试通知。笔试是一篇八百字作文，类似高考作文，给段材料题目自拟。一面是群面，无领导小组。一定要清晰地表达自己的观点，如果能做总结最好（当然得有一定的演讲能力），最后部门领导留了三位武大的同学进行二面了，基本上面试结束后主面官提问的几位同学都可以进二面。

在华信的HR来我们学校宣讲完后，同学可以去华信的官网投简历，大概等一周左右，HR打电话给我缴请去公司面试，面试当天人很多，大家站在走廊里按顺序进入公司的会议室进行面试。 轮到我进去后，我的座位面前有一个摄像头，面试官是两位女士，她们首先要求我做个三分钟的自我介绍，并对着镜头讲，我对着人还好，对着镜头感觉很别扭，讲完后两个女士对我的实习经历，大学参加的活动和资格考试的情况问了一下，在实习经历那里问的比较细至，整个过程大概十分钟左右就结束了。

一共有三轮面试，第一轮会有一个小HR打电话来沟通意向，就是聊天5分钟。第二轮会让做一个self-introduction的PPT，然后向HRBP介绍自己，加上简历面，因为我背景比较Match，所以其实也不难。 第三轮是On site，到铁狮门前滩的总部去面试，面我的是SENIOR DIRECTOR，人挺nice，也很温柔。一开始是再一次自我介绍+实习经历详细问。依然不难，两天后打电话来通知我可以签offer，然后第二天和我说美国总部那边通知因为全球疫情扩散，暂停所有的Offer发放，所以就很遗憾有缘无分了。感觉是个好公司。

办公环境在一个高级写字楼，但是公司内部装修非常简陋，都是以不同销售经理为划分成立不同的事业部。面试时经理问了些基本问题后就开始问我对于保险销售有什么想法，然后介绍了基本工资结构等等。面试很简单，当场就决定要，但是我整体感觉比较失望，面试和应聘的岗位不匹配，办公环境低于预期，公司专业性较差，如果不想做销售的同学需慎重考虑投递这个公司。