新天科技股份有限公司

进去让填表，填了之后就来一个女的给面试，主要是问项目，问的很细。过一会儿又一个男的来面试，主要也是问项目，确实我的项目反正也掌握的不好，然后人事部就来说过几天给通知。感觉公司环境很差，和大公司是不能比的，不过交通挺方便的。

专业面：我先自我介绍，然后说了实验室项目窄带物联网，但自己想做数字IC，平时利用课余时候自己学东西。讲讲自己学了哪些东西。然后把自己做的小项目讲一遍，最后问了一个问题就是8位片选到时候选择哪一个，我忽然忘了，然后对方圆场说，片选信号是你自己加的然后就随便问问物联网的项目，什么物理层，说他们也有物理层，然后问我哪里人。 面试结果反思：项目虽然很小，但是自己讲的时候有点乱，没有条理性，另外内部的结构不太熟悉。 综合面：综合面感觉更像是深度的专业面，和综合能力考查没有太大的关系。首先自我介绍，自我介绍过程中引导面试官问第二个数字IC方向的项目，数字IC项目，刚开始介绍整体架构，被面试官打断问了时序，然后画了AHB接口的时序，画的过程中有点不太记得，需要加强记忆，问了时钟频率。问了第一个关于NB-IoT的项目，然后问两个项目之间时间是怎么协调的，问了NB-IoT整体协议架构，3GPP除了R13有没有向更高层看，NPRACH是属于上行还是下行，逻辑信道与NPUSCH之类的关系，IOS七层协议是哪七层，NB-IoT整体协议的架构。 面试结果反思：关于数字IC方向的项目准备的比较充分，可以被问到的点基本都已经准备到，时序图方面还需要进一步理解，需要能够用浅显的语言把项目讲清楚。NB-IoT项目准备的不够充分，整体架构还不太清楚，缺乏一个整体的思考。中兴的现场面试面试官不会问太过细致的关于项目上的东西，算法，而是问一个大概，可能是面试官不是专门做这个的。

校园宣讲会后就笔试，一共有两面，第一面技术面，主要就是讲自己做的项目，第二面是人事面，主要就是和认识的小姐姐聊天，也没有什么压力大的，整体聊天很愉悦，整体难度不大。最后当天晚上十点中就给通知发offer了。我的大概流程就是这样的。

一面算是网申，网申刷掉一部分人。去面试直接就是二面，我面试的是全球产品研发工程师，里面有两个面试官，主要就是问问简历里的东西，主要是项目，顺便问了问英语水平和学术论文专利啥的有没有，就这些。整个过程十几分钟吧，晚上就收到了去谈offer的通知。

我是被猎头忽悠过去的。整个公司都很敷衍，人事很敷衍，安排面试的人当天请假，足足在楼下等了1个小时，感觉不对才确认和人事从新确认是不是当天面试，人事说忘了，马上安排。后面的面试过程就非常神奇了，面试官休假了，就随便找个人应付了下，聊的东西就非常神奇了，特别是那个临时拉过来很不情愿的人事小哥。面试完以后，我就将猎头和这家公司拉黑了。

我是通过校招进去的，本科，首先是招聘会投递简历，再次参加宣讲会，会有群面，中文， 一般放松心态即可。再是一周左右后的视频面试，会让你做英文自我介绍，可适当准备，谈一些话题，是否接受加班，出差，希望薪资等。反正放轻松吧，多谈谈自己在大学做的项目啥的。我是职位是研发部工程师，希望帮到你。

面试技术岗位居然是一个女的来面试，不问技术问题，她问向从事哪些方面的工作，跟她说电子信息之类，就说你没有有定位，而且制图员（电子类）证书和电子工程师无关，问你薪酬要多少，反问她给多少，说你定位不清，第二面给老总谈，自我介绍时候他电脑全程发出声音，对面试者可以这么不尊重。