IBM GDC

一面电话面技术，面试官很客气，问了一些基础的技术问题。二面Face to Face ，主要聊了以前做过的项目。还是蛮喜欢IBM的文化的，对面试者的隐私保护的很好，不会像有些面试官对个人隐私问的很详细。

第一轮面试：受疫情影响，网面在微信小程序里面视频面试，时长10分钟。简单地聊基本情况，自我介绍，对岗位的了解，明不明白具体的工作内容。然后是让我提问，我问了下一轮面试的时间，以及岗位的竞争情况，10分钟时间到视频自动挂断。第二轮笔试：用电脑答100道选择题，时长120分钟，题目组成是行测+计算机专业知识+银行知识，接着是半小时的性格测试，做完直接走人。

公司处于的地方很偏，公司办公区挺大，但是很空，感觉没有多少人，面试前需要先填写一张应聘登记表，面试官面试没问多少关于岗位的问题，全是关于上个公司的问题，特别纠结的问你离职原因，还要问得特别深入细节，让人有点反感。

面试时主要问以后工作的计划，专业知识问的少，公司的氛围很好。有周详计划的面式都是有组织、有系统的。如果有多为主试者主持，往往由各人负责按预先约好的顺序大概提出某个范围的问题。这类面式的过程多数大同小异，应试者可以大概预知。

选好了IT岗，点了不接受调剂，一轮视频面试，还有一轮疫情期间专门跑到现场面试，跟着一堆面试柜员的人一起面试，没有任何技术问题就发了offer，结果告诉我因为笔试成绩不够高被分配到了柜员岗位？早点跟我说调剂柜员不就好了，我还不用浪费精力准备，还要疫情期间跑现场，期待着等offer。 还有，一面的时候叫我早上9点开始，结果说领导在开会要等到11：30，最后到12点才正式开始，连句道歉都没有？二面的时候也是说4：30开始，结果也是等到5：30。我只能说真的很不尊重人！

首先进去就是笔试，你提前到可以提前开始写。题目很简单，你组装过电脑+重装过系统的话。这里面的题全都是没任何压力的。 笔试完前台会告诉你笔试是否通过，通过了继续等，没通过直接拜拜。我去的时候总共3个人，有1个没过。 面试就按先来后到顺序，我前面那个人面了大概25分钟，挺久的。 这岗位最好是四川人，主要是要去周边地区出差，怕外地人听不懂方言，加之我也不太想一直出差，面试官说这岗位出差较多。 我听到出差频率有些犹豫，然后面试官就说回去考虑考虑。全程大概10分钟吧。 面试难度不大，主要是看你愿不愿意到处跑出差。我那个犹豫的态度，应该不会联系了。给大家一个参考。

本来星期三给我打电话20分钟介绍了一下公司，然后了解我的基本信息，跟我求职意向java开发基本毫无关系，就是给他们客户介绍微软的服务而已，对英文要求很高，给我发了份学习资料，就是微软的office 365的share point 和 windows servers的官网介绍，纯英文，让我先学习，星期五面试。结果又改时间说星期五不行改到下周一早上10点半，那也ok，学资料时间还多了。 到了周一，我定好闹铃7点多起来洗漱整理好，再看一遍资料等着，结果快到十一点了还没消息，我又去问hr结果她也不知道，让我加微信自己问面试官，好的我自己去问，一问上一个还没结束再推到1点。这时候我已经很烦了，别人的时间不是时间？我勉强同意。吃了个饭等到1点，仍旧没有任何消息，算了爱哪去哪去吧，我也懒得再问了。