中软国际和华为合资公司

视频面试 由于台风苏拉直击深圳，线下面试改为线上面试了，通过腾讯会议进行。聊的都挺好，公司也把上班时间（双休），薪资组成，发展方向说的很清楚，整体轻松愉快。很遗憾的是，过几天通知结果时被告知公司考虑人力成本，招4变2，被优化掉了。。。

HR打招呼后也不理人，说会有电话面试。隔天突然接到电话打进来说“你好是面试人员吗，先自我介绍吧”。也不说自己是那个公司的。我问了一下贵公司名称。他回复公司名称马上就说“看来你没有准备好面试，那这次面试就这样”。然后他挂断电话，整个过程五秒钟。HR也没提前告知面试时间，没有任何通知怎么准备面试。HR和面试官态度极其很不友好，而且是外包公司，大家自行避雷。

感觉校招吧，面试挺容易通过的，进去之后做的事情呢也比较简单，首先要熟悉业务也会有专门的嗯新人培训考核各方面的，就是加班太严重了，基本看到领导天天加班，而且我们领导还特别的 总之不愿意解决客户的问题，自己还总是，不会告诉他解决不了，而是喜欢有面子 跟人家绕弯转圈圈的这样的人怎么能待在公司里面？真的好无语，还没有人投诉 加班挺多的，只能调休，没有加班的工资，福利待遇什么的倒是挺好的，产品有点烂，经常有报错，有客户给我埋怨说系统怎么怎么不好还有就是公司有编制，人员已经整满了，让人家实习好长一段时间还不给人家转正，想尽各种办法，让实习，结果是白用，我们简直太过分，之前的领导沟通方面不太好发现就他跟我们脑回路不太一样，喜欢弯弯绕绕的好过分。好树是出差可以有住宿，公司提供还有餐补。对学历的要求普遍在本科吧

一面 能否参加面试的资格取决于笔试。先做一份代码题，题型分布为10道SQL选择题，10道JS填空题，20道SQL语句编写大题，1道公务员行测逻辑大题。题型相对基础，但需要在60-70分钟内完成。笔试完成后三天收到反馈，告诉我已通过第一轮，让我过两天准备面试，方式为线上面试。面试官由一男一女组成，首先做自我介绍，然后询问你的大学经历，实习经历，项目经历，然后简单提问简历上写出的掌握的知识技能等。然后告诉我该岗位为外包（派遣），合同与用人单位签订，公司提供产品和技术并培训2周岗位技能，考核不通过公司会劝退。明面上周末双休不加班，最后再谈了下期望薪资和工作地点，结束面试，告诉我七天内有结果，最近收到了未通过的反馈。。。。。。。

一般

一面 面试前先做一个笔试题，一些sql和项目管理类的题目，我写的还是比较认真的一面比较简单就是hr打电话随便问问，之后一个地区项目经理面试，问的都是工作经历，和你遇到某些项目管理问题时如何处理，经理说我和岗位很匹配，面试大概半小时40分钟左右。是地区总监面试，速度非常快10分钟不到，先自我介绍，然后问了俩项目问题，感觉很随意就看眼缘和你的初印象，问完之后就结束，结果是总监说不匹配不合适。

出校园后第一份工作，面试官是位漂亮的小姐姐，填完资料后做了笔试题，比较简单都是学校里学过的内容，简单做了自我介绍后就开始提问，没有什么刁钻问题，一切都nice。