深圳市科曼医疗设备有限公司

一面 一面是HR通过电话了解一些个人的基本情况和工作经历。HR表达能力很强，逻辑思维也很清晰，很和善，氛围不会严肃，有来有往，有一种合作的诚意，这一点是和以外面试不同的感受。个人建议，介绍公司情况的时候，语速可以放慢一些些。因为往往在接到一个陌生电话时，接收信息需要一丢丢反应时问。•二面是部门负责人和HR一起，主要也是讨论一下以往的经历，遇到困难怎么处理等等比较开放性的问题，部门负责人很和善，氛围也是极好的。回答问题时，如果回答太过于宽泛，HR也会尝试引导你回答到点上。面试结果通知及时，隔天就电话通知。

第一轮：集体讨论问题“如果你是一个大区销售经理，唐僧师徒四人你会用谁做你的助理？” 第二轮：英文面试，自我介绍，面试经常提问的一些问题。

在川大参加的校园招聘，首先是笔试，会根究不同的岗位具有不同的试题，基本上没难度，都是在学校接触到的一些基础知识，还会有一些简单的编程问题，但都是不会很难。笔试之后，会有HR和你进行直接沟通，大致就是了解一下你的思想状态是不是和公司的整体文化是否相符，之后，会有相关的人员进行专业的电话面试，基本上都是针对简历内容还有笔试内容提问。之后就是等结果。

提前1小时到公司楼下，距离确实有点远，但环境很不错。HR美女姐姐，特意带我去领导办公室面试的，一下子就把我镇住了，心生向往（可能这也是雇主品牌宣传吧），后来问了一些之前的工作经历，和以后工作的规划，面试难度不大，如实说就行了，面试其实是双向的。后来也是顺利的通过了面试。

我是通过校招进的复星医药，当时是临近毕业的时候，学校老师在群里发了一条复星医药公司招人的信息，所以我就抱着试试看的心态投了简历，没想到就被通知了去参加面试，面试走的流程很常规，面试也不难，所以基本上蛮顺利的，面试大概一周后就被通知自己被录用了。

面试前挺不自信的所以做了充足的准备，其实面试过程中面试官问得好多问题我都没回答上来，本来以为没戏了，但是后面还是接到了录用电话……😂😂有点不知所措啊，实话说其实没报多大希望啊！这么就过了有点诧异……面试内容主要是跟工作要求相符的，可能是我紧张过度，准备太多了？不过即使成功了，看到网上那么多关于拖欠工资，加班多，待遇差的问题有点犹豫，毕竟换工作是为了加薪不是，公司在旧工业区的八楼，有货运电梯专人按电梯，可是电梯挺旧。

总体感觉：hr一点都不专业，公司很破，前台散漫全过程：上周三接到面试通知，电话里就问了家住哪里，离公布公司远不远，我说有7公里，然后就说哦你已经看过我们的位置了对吧，我说是的，然后其他问题一个都没问就让过来面试，今天去面试，也没有给我打电话确认是否会过来，到公司后在前台登记后前台给了应聘表，填完应聘表后前台给hr打了电话，过了有一会儿hr才出来接我，然后到会议室开始面试。 首先让我自我介绍，然后问是否已婚，是否计划要孩子，然后问是否离职，还问为什么不继续找国际注册，说国内注册工资普遍低，估计这个岗位达不到我的要求，然后问我是否有想问的问题，然后说这是初试，如果初试通过了会通知复试，面试不到十分钟就结束了，这些问题完全可以提前在简历上或者电话上简单确认的，非要让人跑到公司跟你说几句么，太不专业了，连基本信息是否符合岗位要求都没确认好就让人跑大老远过来，没问几句就让人走，复试我绝对不会去的！浪费时间。