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面试了职位:供应链主管 - 深圳
感觉没戏
三轮面试
三轮面试,两次电话面试,一次现场,三个面试官连续发问,被问懵了,很好的一个工作机会,虽然面试很难,但还是希望可以成功通过。
1轮面试:电话面试
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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面试:顺丰速运面试:仓库文员。整体感觉有点打折扣,面试内容挺简单,确认通过。
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面试感受:一般
面试难度:普通难度
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感觉靠谱
面试:顺丰速运面试:物流运营。给人感觉很亲切,难度是有的,应会有好结果。
总体体验还不错,一共三轮面试,群面,部门主管面和区总面
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
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面试:泰嘉物流TakeSend行政专员/助理面试不好,共2轮面试
整体感受面试官有点止高气昂的,一直有在质疑,然后让谈对996的看法,然后谈工资待遇满足不了需要你继续干活的看法
2轮面试:填信息表、总监/老板面试
面试感受:不好
面试难度:非常困难
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2023-10-31 发布
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面试了职位:水/空/陆运操作 - 深圳
确定通过
面试:顺丰速运面试:水/空/陆运操作。感觉一般没有很刁难,整个过程都没有什么难度,确认通过。
操作这个岗位大专都可以去面试,只要有一定的英语能力即可。但是工作会较为繁琐,比较考验耐心。
3轮面试:填信息表、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:其他平台
2023-10-14 发布
hahaer
面试了职位:质量管理/测试 - 深圳
确定通过
面试:近铁国际物流(深圳)有限公司面试:质量管理/测试。感觉上还是很不错的,整体难度一般,收到offer了。
应聘品质部品质专员岗位,首先基本信息填写,笔试是一段中日或中英文字翻译,面试是部门领导,日本人,主要针对过往工作经历询问,比较看重过往经历是日本大公司,因公司主要客户就是深圳的日资工厂,在日资工厂工作过的比较容易通过。
5轮面试:填信息表、笔试、部门主管面试、协作同事面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2023-10-01 发布
Xue
面试了职位:运营 - 深圳
确定通过
面试:深圳市车夫网物流科技有限公司运营面试不好,共5轮面试
我个人是非常不喜欢这个公司的安排,约的面试时间过去总是要等,第一面的时候hr面完才发现负责人不在,所以又要改约,改约那天到了又说还在开会,等了半小时,然后又说岗位不招了,给我自动推荐到其他部门了,也不事先告知,真的是全国的企业学学胖东来,真的好想让这些不靠谱的公司报销车费,面试者的时间不是时间一样
5轮面试:HR面试、部门主管面试、群面/无领导小组、其他、填信息表
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:BOSS直聘
2023-12-08 发布
琉璃斋档案盒管理员
面试了职位:货运代理专员 - 深圳
未通过
面试:白沙物流Baisha面试:货运代理专员。总体面试感觉不错,难度大概中等水平,有了面试不通过的结果。
先笔试,前三名有面试。笔试题目可参考公务员考题或现在互联网大厂考题,20%高中语文选择题+20%公务员选择题+20%货代的单选多选判断题+30%写一篇作文(题目是货代行业现在会遇到的七个挑战,提出解决办法。)面试: 英文自我介绍一两分钟,问了一些关于以前工作相关的工作内容,面试很短,几分钟。笔试成绩占60%,面试占40%,最后被刷了。
5轮面试:群面/无领导小组、笔试、HR面试、协作同事面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:其他平台
2023-12-08 发布
vvv
面试了职位:前端开发 - 深圳
未通过
面试:iMile面试:前端开发。总体来说体验还行,难度会一直叠加,结果被pass掉了。
感觉问的很深,要精通react才行。最后说基础不太行。寻思问的不是基础了吧。整个过程很快,没问几个问题就结束了。
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面试难度:困难
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2023-12-20 发布
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面试了职位:财务经理/主管 - 深圳
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面试:顺丰速运面试:财务经理/主管。感觉一般没有很刁难,难度是有的,结果没机会。
无领导,职能岗一起面,财务和销售在一组。销售都是不限专业,一组什么专业的都有。感觉大家的思维模式不一样,导致最后的答案也很差劲,面试官不满意。
2轮面试:笔试、群面/无领导小组
面试感受:一般
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面试了职位:物流运营 - 深圳
感觉没戏
面试:顺丰速运面试:物流运营。感觉不太好,有一定难度,结果应该是没过。
无领导小组讨论,全程60分钟,面试题目是纸巾公司的5个转型策略的优先级排序和风险规避,严格来说题目不算难,但是真的不喜欢群面,peace and love不了一点
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:不好
面试难度:有难度
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2023-10-24 发布