最近更新时间:2024-04-27 22:00:00

全部面经4

精选
|
最新
3030
面试了职位:工业设计 - 厦门
确定通过
工业设计面试不好,共3轮面试
去了,钱少,全加起来6K出头,不想去,拒了
3轮面试:视频面试、留作业、HR面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:工业设计 - 厦门
确定通过
毕竟是大公司,筛人还是有点严格滴
我去面试的是实习工业设计师岗位,本科四年级,我们班有四位同学一起。首先HR小姐收集了我们四个人的简历和作品集,然后我们在一间小办公室等待轮流面试。轮到我的时候,有两个面试官,一个是HR,一个是设计总监。主要是设计总监会问我专业相关的问题,也会让我稍微展示一下手绘功底。HR一般会问我今后的打算,是否留厦门,这类的问题。 后来我通过了,其实觉得自己的手绘表现得很糟糕,还被设计总监批评了,但有一点就是自信的态度,可能打动他了。他问我的几个专业相关的问题,我回答之后他也有怼我一下,后来我主要是保持镇定,他可能也就觉得我还可以考虑。 总结经验就是:面试一般会问专业相关问题,也会考察面试者的交流能力,手绘也会考虑在内,如果表现得很出色,当然就是加分项目了,面对更强的竞争对手时,也有了自己的竞争力。HR问的问题主要是看对方是不是个稳定能留住的人才,还有就是能否为公司带来长久的效益吧,类似这样。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:说说你对包豪斯对工业设计带来的三个主要改革影响。
2 年前 发布
8
匿名用户
面试了职位:工业设计 - 厦门
确定通过
其实面试难度还好,就是先命题手绘,再阐述你的设计构想
首先就会先给你一个命题手绘,一小时内完成,开脑洞,能画多少是多少,主要是看创意和想法。然后主管会先给你第一轮面试。问你对一些卫浴产品的理解还有自己的优势在哪里,然后经理会来和你谈理想。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:工业设计 - 厦门
确定通过
挺难的
挺难的,工业设计,第一轮是简历筛选,第二轮是专业手绘测试,第三轮是综合测评,然后是人事面试,整体感觉还不错,就是薪水有点低。
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
4
没有更多了
公司对比
厦门松霖科技股份有限公司

相关推荐

匿名用户
面试了职位:销售经理 - 乌鲁木齐
确定通过
面试:美克美家美克销售经理面试过程分享。
第一关人资面试比较简单。当店有店总的话店总复试,没有的话区总电话视频复试。南区的区总是一个苛刻的女同志,小心了。
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:客户代表 - 厦门
确定通过
面试:高时石材集团先笔试,再一起集体面试。
该开始先笔试。然后hr先给你面试,跟你说明公司的薪资待遇等情况。然后部门主管和副总会来给你面试,先自我介绍。好几个员工一起参加面试,用英文交流。然后提问题。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:做一下自我介绍
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:外贸业务助理 - 厦门
确定通过
面试:高时石材集团人生第一份工作,首先...
人生第一份工作,首先是电话通知,当时没想太多,毕竟第一份工作没经验,先学点东西,当时是面试的职位是美国公司组,外贸跟单员,面试首先是人力资源部门,问些基本情况,基本的一些英文问题看看口语是否OK,第二天是由部门经理JIMMY和副总KAISER面试,谈到更多的对外贸的看法,石材是否有意愿,跟单员的工作介绍,以及薪资福利
3轮面试:电话面试、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:对未来自己的3年职业规划
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:市场企划专员 - 上海
确定通过
面试:上海红星美凯龙品牌管理有限公司厦门红星美凯龙面试经验。
总体还行,面试很顺利,女HR(好像是经理)看起来很年轻,比我还稚嫩,进去才知道是个坑,里面人际关系水深火热鱼龙混杂。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:技术支持工程师 - 广州
感觉靠谱
面试:大金空调2轮
2轮 第一轮群面 一面过的话会有笔试,专业类问题,空气调节的。 第二轮5分钟自我介绍,工程师问问题。 大概会追着简历问,做过什么。
2轮面试:群面/无领导小组、笔试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Android - 厦门
感觉没戏
面试:厦门元匠工贸有限公司一次感觉一般的面试,还行吧,虽然结果不好
面试官很和蔼,刚开始整体感觉不错,问题难度也一般吧,并没有特别难的问题,但可能因为某些细节没有做好,所以很遗憾。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:财务 - 厦门
感觉靠谱
面试:高时石材集团公司地址偏僻,在同安
公司地址偏僻,在同安乡下,办公楼旁边就是厂房。路上走着都震惊了,还有这么偏的地方。人事先让填个人信息,随后给你一份卷子,卷子是中级+注会的题,挺难。现在招个小会计也这要求了(呵呵)。写完先跟人事聊简历上的信息,人事很好不会为难你,按着实际情况答就行。二面也不知道是个啥,草草了事。建议这公司在招聘信息上写好没过中级+注会的朋友就别投了。浪费大家的时间。
2轮面试:HR面试、填信息表
面试感受:不好
面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:软件工程师 - 厦门
确定通过
面试:厦门利众天成节能科技有限公司先做了基本的笔试题.
先做了基本的笔试题,然后开发经理,谈的是设计模式和一些对.net的认识,然后部门经理然后hr谈论待遇问题。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:有2~3年实际的项目经验(特别说明:工作经验不一定要进入实际的公司才能积累的) 思路比较清晰,有较强的独立解决问题的能力 熟悉b/s开发的各项基本知识(如css、javascript、html、asp.net),不要求全会,但至少能看懂别人写的东西,另外各项里面必须有一项较为突出; 对.net框架比较熟悉,熟悉多层模型 数据库知识比较扎实
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:会计师 - 厦门
感觉没戏
面试:高时石材集团面试分三轮。
面试分三轮,先是笔试,感觉挺难的,然后在人力资源面,过了之后就财务部的人面,最后经理面吧,我在第三轮被淘汰了。
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:机械结构工程师 - 厦门
未通过
面试:厦门蒙发利健康科技有限公司一直在贬低人,态度面试的人态度很不友好
一直在贬低人,态度面试的人态度很不友好,面试一下午连一杯水都没有。还有地方很偏,不建议来这样的公司,印象很差,面试画图给个破电脑,破键盘,破鼠标,还说人家画图水平不行。
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1