长沙湖南晟通科技集团有限公司IE工程师面试经验

只有一面，无专业面，先自我介绍，再问两三个问题比如英语怎样之类的。总共六七分钟

面试一般是一对一面试，面试官会考验你的专业水平，一般是成绩单，之后会对你提出技术问题提问，一般会比较容易。

1.打电话通知； 2.携带简历，到公司于面试人员聊一下工作经历； 3.等电话回复； 4.一个星期后，打电话通知上班。

面试氛围很好，平等对话，真诚沟通。技术同事先沟通了解了下技术方面的问题，聊了下工作经历，没有问题。然后主管就过来谈了下工作内容，上班时间，薪资等。然后确定通过，通知双方没问题的话欢迎再沟通好的时间内来入职。

一般般

人事不懂业务，应付一句，这个岗位不适合你，明明与之应聘的要求一致，经验、学历都符合！扼杀了多少人才！

一面 打电话直接过了直接上班

普工没有面试过程，直接就是联系招聘你的人，交身份证，签合同，拍照，体检，第二天到前台签到，接受一天入职培训，工作流程挺复杂，本来说是做口罩，没想到还要做华为手机。还有就是大公司的中介非常多，你分到不好的中介就惨了，他搞错一小步，你就得走人了，于是我走了。 这里的小时工挺不错，20块每小时，做完一天结工资，于是来了五六百人，最终只有一百五十多个人做正式工。工资大概在4000左右，宿舍六人间等等，餐补150，吃自己的比较多，没那么多钱的朋友千万别去。我面试的是望城区比亚迪，它宿舍有三个地方：厂里，金桥，晟通附近，有班车接送。最重要的一点，你们要知道厂里人山人海，他们不缺人，你们要和人事更加详细且细致无疑地聊天。

面试的时候感觉还不错，先是hr初面，介绍了一下公司，然后又做了一个发文，看一下个人写文的能力，但是个人感觉不好。

面试的工作是运用英语的，面试的时候却首先是被用日语面试的，算是加分项。 二面的时候首先用中文聊了很久，之后还是被考察了下英语口语。总的来说，面试时心态要好，健谈，充分发挥自己的优势。