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匿名用户
面试了职位:临床研究协调员 CRC - 北京
确定通过
应届毕业生面试临床协调员的经历。
面试官是南京办事处的CRC主管,人还不错,问在实习时印象深刻的事,是否了解CRC的工作内容,喜欢固定坐办公室还是在外面跑,因为CRC是基本不会固定待公司办公室的,都基本在医院,所以最好别说喜欢固定坐办公室,还问医生不太配合,写病历拖拉,如何处理,自己的优缺点,等等,比较简单,之后如果她说保持电话畅通,等待第二轮面试就基本有戏,第二轮面试是电话面试,SMO总监打来的电话,基本也是问问医院实习经历,对CRC的工作内容了解哪些,看你能不能吃得了苦,是不是工作主动性的,基本都挺简单的。
3轮面试:部门主管面试、电话面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:临床研究协调员 CRC - 北京
确定通过
一个月的电话面试等待。
从人力再到上边领导,中间断断续续一个月,本来都不抱希望了,又最后说录取了,然后去培训。面试没什么难的,主要看你的态度和有没有经验。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:临床研究协调员 CRC - 北京
未通过
面试难度不难,但事多。
面试时间比较长,面试的难度不难,都是一些基本的问题,但是面试的人员不尊重前来面试的,刻意打压面试人员的工作经历,目的是为了压低工资,这点很不好,不认可面试人员的以前经历。
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:临床研究协调员 CRC - 北京
确定通过
一面二面加三面
开始时候是人力资源面试的,一个男生,挺好的,也挺有亲和力,后来是大区经理面试,反正过长都不难,就是过程比较慢。
1轮面试:HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位:临床研究协调员 CRC - 北京
确定通过
CRC临床协调员面试经验
投简历后先有HR进行筛选,电话面试,主要看你是否有对CRC的工作基本了解,态度是否认真?通过后会有地区的人员经理进行面试。 面试的是一位很漂亮的小姐姐,非常好,先开始自我介绍,后面针对自我介绍提一些基础问题,之前是从事什么工作的,为什么离职,离职原因?能否接受加班,出差等?能不能同时承接多个项目,多个医院跑?自己的优缺点,从事这份工作的优势是什么?英语等级是否通过,读写能力怎么样? 临床试验的分期的内容,CRC的基本工作?薪资的要求?如果研究者不配合怎么办?研究者不写病历,怎么解决这个问题?可能还会给你一个情景,然后回答问题,例如,如果你正在休假,你负责的项目的病人十分紧急,马上要住院,你怎么办?考察应急和机动能力,最后面试结束,回去等通知,一般在3个工作日会有电话通知。面试通过后,一周内会接到offer,就OK啦!
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
1个问题,1条回答
Q:如果CRA多次催促要求病人尽快入组,而研究者很忙,作为CRC,怎么跟研究者沟通?
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:临床研究协调员 CRC - 北京
未通过
面试官挺随和的,沈阳有办事处
面试会问为什么离职,对面试的岗位的理解啥的,还会让翻译一段英文版的岗位职责
面试感受:一般;面试难度:困难
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:临床研究协调员 CRC - 北京
感觉没戏
最垃圾、最浪费时间、最不负责任的一次面试体会。
下午13:00面试,早上5点多起来准备,9点多出发打印简历。找到公司位置时大概11点多,前台小姑娘感觉没有礼貌,说了句:一点面试你现在干啥来了!。。。大约12:50的时候又去了,小姑娘冷淡淡的让填表,大约13:20有人来接待我,面了不到五分钟就让我回去了,说是给领导看看我的条件合格不???话说HR之前给我打电话了解情况了,条件不合格干嘛浪费我时间安排面试呢?或是根本没打算招人?真正想找人不会这么草率的。要知道我请了一天假回去已经晚上五点多了啊,只给了我不到五分钟的时间,感觉面试的那个人不太想沟通,一直说的住的远的问题,我明明说了在租房子,可以重新租的。印象很不好,以后都不想投递他家了。
3轮面试:填信息表、部门主管面试、电话面试
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
2个问题,2条回答
Q:你一个学药的在某某公司不是挺好的嘛,做CRC多可惜啊。
2 年前 发布
2
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