北京益普索市场咨询有限公司广州分公司市场研究面试经验

一般般

有笔试，要写一篇英文作文。没有准备的话，非常难。

属于外省的分公司，底薪低，要求多还得抗压，主管主观性很强

和HR的交谈还好 其实自己也知道是被HR叫来冲kpi 的因为还没来之前 有某位Leder说像我这种没有生活压力 和销售背景的会被直接刷 那么还叫我来面试个什么玩意儿？

一面是电话面试，问的很详细，主要是针对简历内容提问，拆解的很细致，压力性测试 

面试过该公司，总的来说难度不大。面试时大概看了一下环境，感觉有点安静，有点压抑。由于五险一金缴纳基数较低、福利较少及晋升制度不明确，于是我拒掉了。五险一金缴纳基数这点要问清楚，尤其是毕业生，切记切记！

在BOSS直聘找到的机会，去到后等了15分钟以上，这15分钟里我查了下公司的背景，不太好，想查的同学可以自行必应。 面试人只是让我简单做了个自我介绍，没有问任何专业问题，然后面试人开始介绍工作内容，工作内容以及工作时间，中规中矩。只是不问任何专业问题或者深挖简历，让我感到很奇怪。

未通过。注意套路陷阱。我是在boss上被邀请了三四次决定过去面试的，我大学专业是学电商的，工作经验当时也有三四年了，带过两个团队，都在10人左右。生完孩子来到广州后是决定 重新往电商这方面走的。去到面试的时候环境、前台各方面还是赶紧不错，在一个小会议室里等待面试官到来，坐下来第一印象是很强势，当然我也没觉得什么，然后一坐下来就问我是不是有孩子，孩子谁带，能接受加班吗？我都一一给出了回答，并表示对加班的理解。后面问我一个问题，你觉得如果作为管理者最重要的是什么（面试的是主管岗位），我给出了回答，然后面试官给出了一脸鄙视表情，说不对，然后又让我继续说，中途多次打断我，我内心不淡定直接问了一句，那你觉得作为管理者最重要的是什么？面试官直接回我一句，我不回答你。然后就开始和我说，没有一来就做管理者的，你先去 普通职位做，做够多少个月以后看你的绩效有没有比别人好，当然工资也是和普通毕业生一样，再考虑你是不是适合。但是我内心就。。。。。。既然你就想找普通员工，不想给高薪水，干嘛一开始不找毕业生实习的，我要找这种工作也不会来你这种公司，后面我一句话没说，说了一句谢谢就走了，后面拉黑，拜拜，这个公司也就是卖些伪养生的东西，普通电商，一个HR主管牛逼什么呀。。。。。。搞不懂，基本的尊重都没有，这样的公司我也看了，人员流动是巨大的，留不住人，还不如学会好好尊重别人，从内部培养吧，不要想马儿跑，又不给马儿吃草一生拉黑，卖的东西价格也是虚高，数据不漂亮

校招避坑指南 不怎么好，只有五险，单休，包午晚饭，无年终奖等其他福利，一岗多职，每人还硬性要求下班后每日发5条平台宣传吸引客户下单，自媒体带货，每周30条，三个月没完成就考核，面试当天天气热也没给杯水，整个过程对方手机一直响个不停，态度倨傲，一直强调你得要小学生态度，得考自己摸索公司不提供助力等等。

第一轮：全英的 numerical test，10个英文的数学题。7个人刷了1个人。建议提前刷刷题，不然突然叫你做题你会真的蒙圈。以下是我收集整合论坛的一些题目，大家可以参考一下（我自己考的我考完就忘了，但和以下题目差不多）：1.8个人中至少4个人同一个月出生的概率是多少2.从第一个月末开始，每个月增加2个工人，每个工人生产20件产品，直到第三个月底共生产了1740件产品，问原来有多少工人？3.一个学生一4.25%的利率向银行贷款，政府补贴一半的利息，如果6年后本息不超过50000，则该学生最多贷多少钱？4. 一人同时投掷一枚硬币和一个骰子，如果硬币是正面，可获得和骰子所掷数字相同的积分；如果硬币是反面，可获得和骰子所掷数字双倍的积分。问积分小于6分的概率？5. 一人以1.2美元买进了200个产品，开始以3.5美元售出了150个，打算以半价售出剩下的产品，问交付了利润的10%后，how much money he will own after selling all the products?6.1000人中，有11/20人喜欢A，有9/20人喜欢B，既喜欢A又喜欢B的人占1/2，问都不喜欢的比例？7.有三种报纸A、B、C，总人数1000，已知：读A的人占比，读B的人占比，读C的人占比，读A和B的人占比，读B和C的人占比，读A和C的人占比，读A、B、C的人占比求：（1）只读一种报纸的人占比（2）读至少两种报纸的人占比 （答案）8.已知市场上某种产品的总销量和平均价格，其中，又知道品牌A的销量和价格，品牌B的销量和价格求：（1）品牌B的市场份额（2）品牌B的价格上涨了50%，销量下跌了40%，其他品牌的销量和价格不变，求品牌B的市场份额。第二轮：操作题。1.给你一个 excel表，让你纠正其中错误的内容，仔细一点就好。2.给你一个 ppt ，让你仿照所给 ppt 做一份一模一样的。涉及到做折线图，柱形图，和柱形-折线图。第三轮：面试，全中文面试。