南通大地电气电气工程师面试经验

三个人面试，两个领导，一个人事。问一些简历上的问题，专业问题问的挺细的。但是面试官水平不高，不知道新三板挂牌啥意思，不知道固体环氧怎么用于粉末涂料的。平台大，国企。工资很低，研究生和大专没啥区别，到手三四千，年终奖没有，只有两千块过节费。单位还有些无锡人，每天班车往返，迟到是正常的。问我现在的工资，说给不了。

面试进去先填张考卷，都是什么数学题目，没阴阳，还超级难，算出来不到一小时呵呵。然后进去四五个人面试，俩日本人，问各种问题，估计没戏。

主要介绍了一下以前做的项目，问了一些相关的技术问题，最终应该是嫌我要的工资高，没有后续

面试可以分有相关经验跟无相关经验，无相关经验就很简单了，领导看行就行。有相关经验就要好好的问问相关经历及项目经验了。

先填表格，然后面人事，简单闲聊比较简单，然后经理来面试，是个很强势的女人，会问很多专业问题，看你的想法，最后会问你关于灰色收入的看法哈哈。

一面 校园面试 只有一面。经理人很好 自我介绍，说一下优点。问了下专业方向。我是南通户口，直接通过了

到那首先感觉就很吊，车子不能停在他们公司门口，叫我停在对面公司门口，你公司大气了整洁了。没素质的。就去还要考试，有数学题，一些颜色水果英文，最后一道脑筋急转弯，真当人人挤破头的牛公司，天天在网上挂着招生产人员，足以说明这公司流动大，要目困，工资价值也不高。对于工作7年的人碰到发现自己上学的东西还真没忘记老师。你就招找个生产人员至于吧！dan当然老子大专，你把中专留住，自己也感觉有点失败。考完面试，自我介绍，这个才是录用的关键。

面试流程很简单，基本上就能要了。虽说是管培生，但也需要在一线轮岗操作。操作主要是焊接。后期转正或升职需要领导面谈并开会讨论，对公司整体感觉一般。

面试很简单，当场填写简历，之后就公司的情况简单介绍，然后工作内容简单介绍，工作内容比较简单，没有什么难度，当场确认上班时间。

人事主管很友好，先带去相关部门面试，然后由部门负责人对我进行面试，负责人是个年轻的女士，也很好，先让你用英文自我介绍，然后用英语问你几个问题。