广州广州地铁站务面试经验

1.面试:简单笔试＋填表信息，先主管后部门经理，没什么难度。2.工资发放不准时，写字楼电梯有点离谱了。四十分到都有可能迟到。行政人事管理严格。工作内容还可以，不复杂，各部门流程分工ok，对于有一定工作经验和抗压能力的人来说问题不大。

可能倾向于主动发言和总结发言的人吧 

1.填写信息表和交简历2.问简历中工作内容3.16号投简历，20号叫去面试4.面试过程看到很多人来面试……～

很好

有难度

一面线上无领导面：先结构化抽一题技术相关的话题，自由演讲2分钟。然后开始小组讨论某个话题并且选一人总结。二面线下结构化面：主要就是聊简历上的内容。

第一天去总部大楼的会议室报道，地服部主管向大家介绍公司和地服人员的工作内容。第二天去地服部的培训室面试，三个领导坐前面，几位应聘者站一排，逐个自我介绍+问问题。

去到会让你填一下他们的个人信息表，一份性格测试题，一份逻辑题，还有一些英文题，等等。写完之后，就有人来，但是并没有介绍自己的身份，所以不知道她是hr还是部门主管之类的。面试的时候一直都是她在问各种的问题，问的很详细，例如，上一份工作离职的原因，在上一份工作客服最大的困难，在上一份工作的收获等等，后面也涉及了重复的问题。后面问了很多问题之后，她没有介绍她们这个的职位，而是问我对她们公司有什么想了解的？？？这个不是通常都会介绍一下的吗？感觉不太专业

公司地址有点偏 就…货运公司 环境挺一般 面试主管人倒是挺随和的 会问你如何优化页面啊怎么打广告啊  有点套经验……  也具体回答你的所有问题 。但总的来说 这个环境不推荐。

一面上来是出四道编程题，给了不到一小时，然后问思路，还有就是一直揪着代码的风格问