服务员-兼职

感觉靠谱

面试中的收获是对自身有一个更加清晰的认识。在以后的工作中，应该在不断提高招聘执行和目标达成能力的同时，更加注重对于招聘制度方面知识、经验的学习和积累。对于塑造良好雇主形象，有了更深一层的领悟和体会。一个良好的雇主形象，首先来自于企业规范的操作流程，所以企业必须制定完善的招聘制度。在这样的招聘制度规范下，具体执行招聘任务的团队不仅仅要专业，更要积极、负责、亲切友善，在达成招聘目标的同时，向求职者展示企业良好的精神文化风貌

焊工

确定通过

只要会电焊就可以进厂，不会的话也不要紧，下可以学，工作简单，都是厚板大件焊，工作在宜昌算中等，100多一天。

储备经理

未通过

面试时面试官先让我做了自我介绍，在介绍完后，问我为什么前几个工作都做半年就不做了，我向其做了真实叙述，但面试官不怎么认同，问我为什么不从事自己喜欢的法律专业，我回答喜欢并不一定要去从事，他只是委婉的点点头，意料中的拒绝了我