聚焦摄影面试经验

电话邀约，人事面试，集团面试。

首先打电话询问了一下。大体问了一下专业、家庭住址。距离家倒是很近。实习了一个月。主要工作是几个工作地点来回跑。因为当时还要上学。

一面，三人，大约是情况大体了解一下，然后谈谈整个职业看法。二面，二人，大约谈谈薪金工作事宜，但是家里得让有一金才让去，去哪他们不管，所以最后很遗憾的放弃了。从位置，待遇，人员，薪金讲，我都是很满意，而且对方也是较为满意的。

我面试的时间比较晚了，是下午4点，面试官有两位，一位是hr，一位是技术人员（不太了解职位），主要是技术人员跟我聊，他问问题的方式很特殊，比如你说电机的这个参数是3，他会反问你，是不是这个，如果你不是特别确定的话，就可能会犹豫。这是问具体的问题，还会问宽泛的问题，比如问我电机设计难点是啥，如果对电机总体了解不深的话就比较难回答。总体感觉面试完全被他压制，让人很压抑，不过可以让你认识自己的不足。

从大二开始我就对这个公司印象很好，但是当时不是专业学习摄影的，但是是从小学习绘画的，还是有一定审美功底的，第一次给这个公司打电话，人家说，你年龄太大了，你说无语不，我当时才20好嘛，第一次就这么把我回绝了，但是对于学习专业摄影知识来说，机会难得啊 ，我就又电话给HR，但是那边的说法就是，你不是一个成手，也不是什么也不会，上下难办，所以还是不能要我，我很难过，但是没有打算放弃过，每一次面试我的人都不一样，但是每次都拒绝我，知道一年后的一天，一个陌生的北京号码给我打电话，说是这个公司的老板，我非常开心，他说，从没见过你这样的孩子，还是挺有毅力的，这个精神还是很难的，而且说话比较真诚也是诚心想跟我，那你来北京面试吧，我第二天就去了，去了之后但是还是不行，说我只能从摄影助理开始做起，我欣然你的接受了，随时时间的变化，我渐渐成为了一名比较合格的摄影师，当时很感谢我的大哥，现在也很感谢他，没有他就没有我。

去人事部，去了填一个简历，然后人事经理让你自我介绍，问基本问题。后面就介绍工作待遇，公司地点，而且要经常加班的。