真道(天津)教育信息咨询有限公司面试经验

只要声音好听，肯吃苦即可，无论男女都可以做兼职客服，但工资不高，所以待遇也不能要求很高，基本没有面试过程。

去面试的人很多，首先是笔试，然后是面试，面试官人不错，简单谈了之后会说发送性格职场测评到邮箱。就等着就行了。

一开始让你填表，面试比较简单吧，可能去的是挺久的校区，环境挺差的，整体感觉一般吧，倒是希望hr在被提问的时候能听清楚问题再回答，想要问的问题得到模棱两可的答案。

三轮面试，一轮群面试讲（淘汰率较高），二轮一对一试讲（过了基本问了），三轮工作面谈（据了解不刷人）。 我面的那次一面十几录二，感觉会比较在意你的太风和经验，有亮点会比较好，会提问，难度不低，答不上没关系，关键看反应和功底。二面讲了自己很熟悉的奥数知识，这时候需要注意自己授课的完整性，引入，总结，难点解决。三面聊工作内容和薪资。 自我感觉一面没表现好（结果没出来前压力巨大），但面试老师说看到了深层次一些的东西，还是给了我机会。二面发挥的挺好，三面也很轻松。一面会比较考验抗压能力与应变，二面看实力，三面就基本稳了。另二面有笔试，难度不低，但是我讲完课表现不错，直接没看笔试就通知我过了。

当天的面试官是校区校长，会根据简历简单地提一些问题，都很常规，氛围上更像是聊天，较为轻松。整个面试过程很快，不久就得到上岗的通知。管培生都会从课程顾问做起，也会配合市场部去做一些街头活动，支小摊发传单。整个公司还是业绩导向，需要有相当的抗压能力，没有业绩收入就很低，人员流动性很大。我当时的工作吧，成天成天打电话骚扰家长，约到了就等家长过来谈单，一天下来还是挺窒息的。性格外放又能抗压的人应该会适合这份工作。

面试一共两轮：因为成人英语教学机构非常重视口语，所以第一轮面试主要考核的就是口语的表达，包括流利度，准确性，逻辑。日常生活表达没问题的同志们可以放心了；第二轮面试主要考核教授英文的能力，经理会提前给你一个主题让你准备做一节demo课，找的都是真的学生。Demo结束后会询问学生的感受，然后再综合评定，最后觉得能否通过面试。