长春市大众物流装配有限责任公司面试经验

看看你的身高大于170，差不太多也可以，有没有纹身，非常简单，还有就是需要识字，基本上就这些了。

面试是多对一，依次询问，提出问题，问题比较简单，按照实际情况答复就行，比如为什么选择来这家公司，以后有什么规划什么的，问完了还是问问面试者有什么问题，可以提问。

三面来了61个人，HR说这一面基本是不刷人的，听后心理的紧张感就没了。在会议室等了不一会，就给叫出去一对一面试了。面试官是运营部主管的样子，40岁左右，男。示意我坐下后，开始让我自我介绍。介绍之后，就问了我关于学校的问题，籍贯问题，为什么家那么远要来长春发展，对快递行业的认识，对顺丰有什么认识。我回答之后，面试官开始告诉我在顺丰如何如何的苦，如何如何的累，问我能不能坚持。还说要下基层，眼看快递业的旺季要来了，实习生肯定会很累，而且要经常加班，问我能不能接受加班，能不能接受基层的考验，总之就是把顺丰的基层实习困难都告诉你，给你压力，问你能不能干。我说能干，巴拉巴拉一阵后，面试官说：“好，希望你能说到做到，回家等通知吧”。我就算结束了面试，也没有问最后一个问题的机会，就这么匆忙地结束了面试，前后不过五分钟，我应该是面试者里面面试时间最短的吧，也不明白，时间那么短是什么意思。。。人以资源部的面试时间是最长的，每个人差不多都聊好几十分钟，到最后，应聘人资的，等的花儿都谢了。最后一面不用紧张，总要就是聊一些面试十大经典问题之类的，好好准备，就没什么难的。同志们，加油哦。。。。。这是我三面之后写的，可是后来事情发生了大逆转！！！！具体情况是这样的：三面过后的第五天，我忐忑地接到这样的通知：“XX你好！恭喜你通过了顺丰速递公司的全部I面试，接下来你们将会签约，真正的成为我们顺丰的小伙伴，但是在此之前请你们确认是否已进行过网投和测评，我们会将各位的资料上报总部审核，审核通过者我们将会通知签约，具体签约日期待定。”接到通知，我立即补上了网投和测评，很害怕因为自己的一点小过错而丧失了这个机会。可是。。。让我想不到的是，这竟然成了顺丰刷掉我以及其他四十九个人的借口！！！在接下来等待的日子里，有人问HR什么时候签，HR说总部要控制男女比例，也要控制硕士人数，所以要把资料报给总部，让总部审核，审核过的才能签约。无良的企业，三面后许诺的一定能签约的信誉，哪去了？？！！接下来，我就一直没有过好感觉，知道自己是要被干掉的，因为我就是那个女的，还是的硕士！！可是，没在最终结果下来之前，心底还是一直怀揣着一点小小的希望的。在不断的否定自己又不断的安慰的日子里，我终于还是接到了被刷的短信通知，其实，这是早就该预料到的事情。我想问问大家，删选简历、考核测评成绩，不是该在第一轮就要做得吗？我们过了三面之后，尽然被告知是因为测评没过，谁能信服呢？就是自己当初话说的太满，没法自圆其说，才想出来这个法子刷掉我们的吧。如果不想要那么多人，为什么不在一面二面三面后多刷一些人，而是在大家都通过三面之后才刷人？六十个人，最终只留了十个，五十个人当了炮灰，可以说是被顺丰刷了，也可以说是被耍了。本来事情就可以这样过去了，可是，在后来的某一天，我看到顺丰的HR又率领着他的团队到我们学校又来忽悠了，那么多人你不要，现在又来招聘了，真想不通这是为什么？总之，大家想去顺丰长春分公司，要有一个心理准备，及时你过了所以面试，也不一定能签你。因为这个公司说话是不算数的。而且，如果你是个女的！！而且你还是女硕士！！那你就直接放弃吧，真的，不骗你。

猎头找的我，第一轮北京人资面试整体会了解过往经历，离职原因，过往业绩，个人能力以及对中外运敦豪的了解，英语方面会有笔试环节，长春没有英语的自我介绍，面试过程很愉快也很开心； 第二轮是跟长春的经理面试，挺好的一个经理，过程也很好，问题和第一轮差不多，但是我没有成功，可能我太高了，哈哈哈开玩笑的，最后的原因是销售创新方面有所欠缺，我也不太清楚具体是什么原因。

家庭情况，实习经历，自我评价，都是些常规性问题，不过去先写一份关于自己专业跟自己的兴趣特长如何在公司有效发展的小文章，面试官会看，面试结果现场就能收到，挺快的。

面试过程： 第一次是小组面，给材料，无领导小组讨论制定方案流程，需达成统一意见。 第二次是单面，聊聊个人情况，面试官很随和。 关键是手机保持24h开机，通知随时会到，两次间隔很短。