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《证券市场红周刊》简介 《证券市场红周刊》创刊于1992年3月,由国务院经济体制改革办公室主管,由中国证券市场研究设计中心(联办)主办,是中国证监会指定披露上市公司信息的惟一刊物,是中国证券界最权威的刊物;其发行量曾为每周100万份,居全国周刊类之首(国家统计局1998、1999、2000年全国媒体调查结果)。目前在同类证券周刊中拥有超过60%的市场占有率。 《证券市场红周刊》历经十几年的积淀,现已成功地发展成为国内领先的财经信息出版商和财经信息服务商。 证券市场红周刊旗下现有11位成员:《证券市场红周刊》、《证券每日通》、《三枝花》、《机构内参》、《红K线》、《基金投资指南》、《全球技术月刊》、《中国投资专刊》、“国际大师教程(《戴若.顾比交易必备GTE课程》、《乔尔.帝纳波利黄金率交易法课程》)”、顾比分析软件。此外红周刊还通过“国际投资大师讲坛”、“国际投资大师书店”、“理财学校”等方式为投资者提供全方位的财经信息服务。 证券市场红周刊正全身心致力于为超过1亿的中国证券投资者提供即时、贴身的新闻信息内容和证券资讯服务,引领广大的中国投资者走向成熟。权威背景 香港上市传媒集团——财讯传媒 SEEC Media Group Limited(股票编号00205),集团多年成功经营平面及互动媒体,旗下拥有多家权威经济、管理类及行业媒体:《财经》、《证券市场红周刊》、《证券市场周刊》、《体育画报》、《中国汽车画报》、《电脑时空》、《CIO》、《成功营销》、《地产》、《美好家园》、《新旅行》、《动感驾驭》等。财讯传媒集团与《和讯网》、联办投资、联讯证券同属联办控股旗下单位。现阶段,因业务快速发展需要证券市场红周刊现招聘如下职位,条件符合者请将简历投至信箱,不要以附件形式,并注明期望薪金。
...查看全文面试职位: 高端运营职位-北京
这里属于十分散漫的旧国企气氛单位,部门总监面试的我,基本上业务技能方面的问题全程可以压制对方。后来入职以后发现,这个单位管理层普遍业务能力有限,所以主要问题就在你的需求和岗位匹配度问题了。再就是能否适应他们这里的企业文化,名曰“家文化”,但是实在恕我能力也是有限,至离职也没能理解这个家文化的含义。 1.自我介绍; 2.怎么证明自己能够胜任岗位; 3.职业规划,薪酬要求; 4.根据简历的其他问题。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 很容易
面试感受: 一般
面试职位: 平面设计师-北京
平面设计,位置很偏很破,看了看作品,写了写设计问卷,要求我做测试题,说不是谁来我都让他做测试题的,意思是我还是比较幸运的,然后做了发过去就没有信了,还有就是嫌我要的高,超出他们范围了,我在想,我要得高你怎么还让我做测试题?
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 一般
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面试职位: 销售经理-北京
面试的主管完全不尊重人,一直发出冷笑声,一副高高在上的样子,言语中透露着各种不尊重。那么看不起为什么要让人大老远的跑去面试。然后办公环境真是差,不知道哪里来的优越感。
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 一般
面试感受: 不好
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Karlie等54位老鸟等你来
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