宁波维正知识产权代理有限公司面试经验

hr沟通会主要考量你对自身的规划和要求，以及你的一些学习习惯，对于能力他们那边的态度是学习能力没问题，他们可以教。对于公司的情况讲的挺清楚的，培训体系、晋升体系很完善，但是工作量挺大，听说他们的业务量是行业内数一数二的，总体各有利弊吧，能给小公司不能给的平台、培养、晋升机会，但也没那么轻轻松松就能拿高薪获得成长。

公司人超级nice，氛围也超级棒，环境超级好，在里面还是可以学到很多的东西的。毕竟学习都是靠自己，公司提供给你平台，就是靠你自己去展示。

本着良心说话：我应聘的管培生，实质就是打电话！一个公司里的人都在打电话，HR说工作性质就是打电话约客户，所以你确定自己能接受电话式工作方式! 但是所谓的轮岗不能说没有，因为每个地区不一样！

带上简历，穿着稍微正式一点，面试会有一个人跟你聊天，主要就是工作经验啊，然后对这行有没有兴趣啊，未来发展规划啊之类的，销售岗只要肯干不要太腼腆，还是很容易通过的。

一般第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

第一轮人事面 就很常规的问题 不用担心 第二轮经理面销售岗位嘛 强调会经常加班 压力会很大 主要是电销的销售方式