昆明华润信托面试经验

第一轮技术主要简历上，广度和适度深度。第二轮主要是简历上项目业务理解和聊一些技术。第三轮hr，不好聊。现在的HR。

面的有关人工智能方面，一面半小时左右，面试官人很好，内容均围绕简历展开，雨露均沾均有涉及。难度不算太高，针对简历内容有适当展开。目前未有关于面试的反馈，后期有结果后再来补充。

先自我介绍，后面针对履历问了过往经历，职业选择。重点关注了稳定性和工作内容匹配度。时间比较短。

面试整体感觉比较友好，专业问题，职业经理和项目都会比较关注，问的比较细节，因为是已婚女性家庭问的也比较多，期待后面的面试成功过。

刚面一面，问题都挺基础，到了打电话hr小姐姐，填信息，等几分钟面试官到了，打个招呼，问哪里人，开始问，集合类有哪些，你项目用哪些，session和cookie，http协议等，公司貌似用的是springboot的，问一下这个，刚好简历也是这个项目，问下aop底层实现，设计模式等，还有数据结构那些，快排，树。态度其实挺好的，面了半个钟吧，估计没戏了，我基础比较薄弱，还需要多看基础，不说辣。

首先要给HR小姐姐打个大大的赞👍，帮候选人打印简历，面试效率快，包括面试后的offer沟通，问题解答等，对公司的好感一下子up！然后面试总共三面。1面，未来小组长和一个组员面。问了Java的一些基本知识，比如ThreadLocal，juc有哪些工具类，Spring切面的实现原理，什么是反射，redis有哪些数据类型等，比较简单，面试时长30分钟2面，架构师面。问了mybatis的实现原理，介绍自己做过的项目等，还有一些问题忘记整理，面试时长20分钟3面，HR面，就不说了比较常规