其它平安惠普面试经验

面试官和你聊一聊基本情况，为什么来研究所，介绍了一下公司的基本情况，然后就是做题，题目主要测试你的分析能力、计算能力、理解能力。

在智联招聘上投了简历，然后智联一直没有给通知，我就打电话过去问了，结果说没有收到我的简历，于是我把简历发过去了，就通过了，通知我去面试，他问你有关注我们公司股票吗，我就没有留意，他说我们一直是证券行业龙头股。我已经被问第n次了，没有专门去看市场表现。之前在平安证券被问，我说a股表现不错，结果人家主要在港股上市。

收到了HSBC的AC 分为micro 1v1两门。 中间有一周的间隔 先是micro 主要就是做case 7mins准备 然后几分钟回答之类的听说是全球统一题库 从里面抽题1v1面试了两轮

简历要熟悉，不能太紧张

面的是综合岗，环境还行，杂物多，光线较暗。去到填表然后，等待一个钟面试十分钟。面试官有四个人，三男一女，其中hr是男的，女生看着年纪轻轻，脸超臭。四个人加起来问的有价值的问题不超过两条，问题没水准。比如问我，短期内有没有结婚打算，问我为什么考证券从业不考期货从业这种问题，我敢保证百分之九十的人都会去考证券从业资格而不是期货从业因为覆盖范围更广，退一步说就算考我也会选择先考基金从业。 问得这种问题说明她不了解这些证书，别人学了几年的专业不是白学的。看得出来还是没有外企hr来得专业。面试官全程没有眼神交流没笑容，表情冷漠心不在焉，也不先介绍一下自己，硬挤出零碎几个问题，只能说比较高姿态吧，聊不深入，聊不透，心有余而力不足。

第一轮：HR；第二轮：部门各业务线负责人；第三轮：部门总经理。据说19年之后（包含19年），需要再多进行一个由公司总裁进行的第四轮面试。