南京涌亿思信息技术有限公司面试经验

公司有点偏，3号线东大成贤学院站3号口出，然后还要走半个小时到公司，周边啥都木有，还在开发中，坐车也不方便。公司在爱诺信5楼，你要找保安大哥刷卡，不然电梯到2楼就上不去了。兜兜转转，总算是找到了公司，公司面积比较大，大概30个人左右。 前台给了份面试表填了下，然后了解下个人基本情况，我顺便问了下公司产品有什么优势，她说目前就阿里巴巴和焦点科技做得比较好，自己公司产品主要是性价比比较高，具体情况也不是很清楚，让我跟销售总监沟通。销售总监挺年轻的，90后，不过工作七八年了，据说是从阿里巴巴跳槽过来的，专业也对口，主要是做管理，不做业绩的，来这个公司多久不知道也没问，据说去年给老板创造100多万利润，麦凯玩得还行，公司面销部是新成立的部门，四五个人，白天出去见客户，晚上回公司还要打电话邀约客户为第二天工作做准备，下班要到晚上9点之后，这都无所谓，关键是能不能赚到钱。 提成点5-25个点，业绩完成得多，提成点就会越高，据说完成15w才会拿到25个点，产品客单价在3W左右，几千块的我就不提了，门槛还是有点高的，我就问了下，下面的员工一个月能做几个客户，最好的情况2-3个吧，算下，能拿十个提成点都不错了，相比其他公司来说，点太低了，能够拿25个点的估计都没得。试用期是不报销路费的，去客户那车费自己付，客户一般都在很偏的地方，可以想想一个月路费都不知道要多少。 没有家庭、不谈朋友的可以去，公司需要的是全身心投入工作的员工。很搞笑的事，面试我的过程中，客户电话投诉到销售总监这，说公司产品垃圾，感觉被骗了，具体是产品问题，还是客户操作不当的原因，我不了解，就不做过多评论。

一面 面试过程比较顺利，问了很多细节问题，主要看工作态度和学习能力；如果经验丰富的话，可以优先考虑了；

通过人事推荐来到公司面试，先问了java的基础知识，然后问了集合、多线程等内容。之后问了一些框架方面的知识，接着开始问项目经验，在工作中用到的技术，以及哪些技术，日志处理方面的问题等等。

HR面：首先自我介绍。小姐姐态度很亲和，主要问一下简历上的空白时间（考研二战的那段时间），想不想在南京发展呀等等，最后约了一下技术面的时间。 技术面：首先自我介绍。面试官很亲和，主要是根据我简历上的项目经历来提问题，我面试的是容器相关的，所以就被问了很多K8S相关的信息，比如基础组件，他们之间的联系，底层是怎么实现的之类的。关于c++的问题，问了比如虚函数、内存泄漏、STL中map的实现之类的，过程还是很nice的。

三轮面试，一轮技术、一轮HR、一轮技术总监，聊得还行，没什么难度。

电话面试，询问过往经历，描述工作内容，他们的业务主要针对高校图书馆科研处。有相关经验的话，难度不大。但是人事不太了解高校采购，要求三月内成单。 第二个电话面试是跟另一个女性副总，也比较好说话。销售说是实行年薪制，完成100万，年薪12万，以此类推。

先是HR电面，问问简历，然后笔试考编程和数据分析报告，第三步，技术电面，然后去了公司负责人面试，最后HR电话通知面试通过。他们招聘流程很严谨，HR会问很多。

一面hr。技术面了2面，第一个人随便聊了聊，第二个人好像是技术总监就问了2个问题，很敷衍，问完就走了。感觉架子很大，很不正规。

这公司纯属**，没投他们简历，上来就说安排你下午面试记得参加，你们公司缺人缺疯了吗，问待遇情况，结果来了句面试来了不就知道了，电话里告诉你，还需要面试干嘛，一个男的打的电话，谁去谁倒八辈子血霉了，我估计是个人去面试就呵呵哒了，真把自己当大爷了。

第一轮即兴演讲，过程很轻松，问我大学有没有谈恋爱，讨论起来气氛很和谐，没有那种剑拔弩张，第二轮专业面。