上海祈牛健康科技有限公司面试经验

首先是技术部老大先面试的我，问了很多技术方面的问题，有的地方我没有回答出来的，技术老大也很耐心的给我指点，感觉这场面试学到一些之前没有注意到的细节点，技术老大也很和善。第二轮是HR小姐姐面试的，很温和，非常详细的介绍了公司，感觉这公司的产品很有发展前景，有前瞻性，和一般的教育公司不一样，还是很期待能够面试成功的。

似乎是hr主动找的我，现在Boss上聊聊一下，然后就是电话做一个沟通，直接约了线下面试。面试地方挺高大上的，显示和HR面试，然后是部门的主管，然后最后又是和hr。最后当时HR的意思是原因让我试一下

简历 HR收到简历说太合适了，我就是他们想要的，很符合岗位要求约了视频，面试官迟到10分钟，越视频会议自己却不开视频，过程中喜欢问我之前公司（大厂）的工作流程和组织架构，还有制作思路，然后又说想找一个能补齐视觉上短板的人，觉得我很合适，完了后就没有约我二面了，看了公司现有的界面和产出自己完全符合不明白自己怎么没有通过，HR也没有任何反馈，好歹给个拒信，怀疑不是诚心招人要么套方案要不就是自己太差不想招能力比自己履历强的来

t体验不错，领导人也不错

一面 HR小姐姐很专业，很亲切。面试的时候没有压力，聊的很顺畅，使我对公司有了一个更深入的了解。公司的价值观跟我的价值观也很契合。面试体验非常好，虽然我答的有不太好的地方，但是面试官跟我以前面试的人风格差别很大，他可以跟你交流技术，针对我不了解的地方还会跟我解释，我感觉非常好。各人感觉不像面试，感觉更像是在聊天，对于我比较陌生的领域，面试官会引导我去思考问题。

考察了一下英语口语能力，其他没什么难度。但遗憾不接受短期实习