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面试等最新动态
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匿名用户
班主任/辅导员的面试
网上投递简历后，半个月之内收到了HR的来电，前往应聘，大致有如下流程：
1.用英语简单介绍自己；
2.HR介绍公司情况；
3.与HR交流，回答问题，谈希望薪资、福利等；
4.应聘者对公司或者工作内容有不清楚之处，与HR交流；
5.感谢公司给予应聘机会，期待加入公司。
你的期望薪资是多少？为什么？
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1.用英语简单介绍自己；
2.HR介绍公司情况；
3.与HR交流，回答问题，谈希望薪资、福利等；
4.应聘者对公司或者工作内容有不清楚之处，与HR交流；
5.感谢公司给予应聘机会，期待加入公司。
你的期望薪资是多少？为什么？
面试官的问题：
问你的期望薪资是多少？为什么？
答在网络招牌上面看见公司能提供的薪资是6000-8000吗，目前我现有工作的薪资为6800左右，工作内容比较轻松，没有业绩的压力，离家比较近。 现在应聘的岗位，工作的内容挑战性大一些，还有一些业绩考核，相对来说难度增大了。
面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 很好
匿名用户
自动化测试的面试
两轮面试，第一轮team资深同事，问了一些测试方法，项目经历，第二轮是manager，外国人全程英文，问了算法题，乱七八糟都聊了聊。
面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
两年前
1
87
匿名用户
客服专员/助理的面试
当时中心运营经理面试，具体问题记不太清楚了，主要是自我介绍，自我经历还有服务意识上面的一些简单问题，主要还是经理看你顺眼。
面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
面试感受： 一般
两年前
1
24
匿名用户
自动化测试工程师的面试
EF labs投了他们简历，很快就有人打电话过来
面试官1：
主要是技术，他们测试的产品主要是web，所以问很多关于web自动化测试相关的知识，比如selenium，如何定位元素，网页如何加载等。
面试官2，
印度人，问一些测试流程，如何design case，case step等。
软件和测试对一个问题意见不统一时怎么办。
...查看全文
面试官1：
主要是技术，他们测试的产品主要是web，所以问很多关于web自动化测试相关的知识，比如selenium，如何定位元素，网页如何加载等。
面试官2，
印度人，问一些测试流程，如何design case，case step等。
软件和测试对一个问题意见不统一时怎么办。
面试官的问题：
问软件和测试对一个问题意见不统一时怎么办。
答我们主要根据项目需求来判断是不是bug，如何项目需求不明确，可以从主观客户角度去看，一个对用户体验更好的办法当然会被用户接受。
面试结果： 未通过
面试难度： 困难
面试感受： 一般
两年前
匿名用户
交互设计师的面试
猎头安排的，职位是需要3-5年经验，聊下来觉得我经验不够。过了portfolio，问了我一些基本的用研方法。
面试结果： 未通过
面试难度： 困难
面试感受： 很好
猎头推荐，1对1面试...
猎头推荐，1对1面试了一下。
没有面英语，问了一下技术。设计模式，测试驱动开发的概念，等等。
没有面英语，问了一下技术。设计模式，测试驱动开发的概念，等等。
面试官的问题：
问没有面英语，问了一下技术。设计模式，测试驱动开发的概念，等等。
面试结果： 未通过
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
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