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匿名用户
面试了职位:Java - 北京
未通过
一面,技术面试轻松,二面比较垃圾
一面,技术面试轻松; 二面部门经理面试,由于个人当天心情不好,没有发辉好,很可惜。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Web 前端工程师 - 北京
感觉靠谱
HR面、笔试、技术面、领导面
HR电话面,确认技术面试时间;二次面试,先是做题,然后再技术经理面试;技术经理面试完后,如果通过,HR会通知三面的时间。三面就是领导面试,包括技术和薪酬。确认通过就可以等offer,未通过就没有消息了。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:如何设计一个权限管理系统?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
感觉靠谱
面试难度一般,问了很多了项目经验
难度一般,问了很多项目相关的
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前 发布
6322
面试了职位:法务 - 北京
感觉靠谱
去了就是部门主管面,
去了就是部门主管面,问了以前的经历,问为什么现在想换工作,介绍了公司的基本情况以及工作强度。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
1个问题,0条回答
Q:上一份工作中让你最有成就感的一件事是什么?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
感觉没戏
面完完全无法猜测结果。
一面就是对着简历发问,3对1,没有太多技术上的问题,整体来说比较容易。二面就是和技术官聊天,谈你的想做的方向。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:java工程师 - 北京
感觉靠谱
面试比较轻松,共有3轮面试。
首先做一份Java的笔试题,难度不算大;然后一个技术官面第一轮,问一些基础的问题,会问到笔试题中的内容,比如sql,常用的spring注解等;紧接着一个经理继续问一些基础的Java问题,问一下上家离职原因,最后问一下期望薪资;最后HR面试,了解基本情况,居住地,离职原因,期望薪资等。最后告诉等通知。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:spring常用注解,写url的注解是什么,service常用注解?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:行政主管 - 北京
感觉靠谱
面试行政岗位,过程顺利。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:功能测试 - 北京
确定通过
技术面试比较基础,主要看沟通。
2 年前 发布
5403
面试了职位:产品经理 - 北京
感觉靠谱
三面,由于我在外地,
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 北京
感觉靠谱
面试一轮,笔试两轮面试。
2 年前 发布
公司对比
北京辰安信息科技有限公司

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确定通过
面试:亚信(AsiaInfo)面试:Java。感觉上还是很不错的,面试题目都是常规的题目,确认通过。
这次面试的是亚信AntDB数据库,总体来说很不错,上岗以后也很不错,推荐大家来这里工作。#AntDB数据库
3轮面试:电话面试、视频面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
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2023-12-26 发布
yun
面试了职位:运维工程师 - 北京
确定通过
面试:用友软件面试:运维工程师。较糟糕的面试体验,面试问题倒不难,确认通过。
海外部门,自己连轴转,上完白班上夜班。啊啊啊身体抗不住了
4轮面试:视频面试、协作同事面试、部门主管面试、填信息表
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
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面试了职位:C# - 北京
确定通过
面试:新纽科技面试:C#。感觉挺亲切的,难度也是有的,告知通过了。
技术经理询问工作经验和技术经验,通知公司副总面试,聊得很不错。
6轮面试:填信息表、笔试、电话面试、群面/无领导小组、协作同事面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:非常困难
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2023-12-29 发布
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面试了职位:运维工程师 - 北京
确定通过
面试:北京中兵数字科技集团有限公司运维工程师面试很好,共5轮面试
一共面了3轮,第1轮是用人部门,第2轮是相关部门,第3轮是人资主管。总体感觉用人部门还是比较好交流的,问了一些业务上的相关问题,与岗位工作内容吻合。
5轮面试:电话面试、视频面试、部门主管面试、HR面试、填信息表
面试感受:很好
面试难度:普通难度
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2023-12-28 发布
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面试了职位:C/C++ - 北京
确定通过
面试:软通动力面试:C/C++。面试体验平平,难度尚可,确认通过。
面试体验平平,难度尚可,确认通过。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2023-12-28 发布
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面试了职位:IT技术支持 - 北京
感觉没戏
面试:信安世纪面试:IT技术支持。面试体验平平,面试难度一般,应该是没过。
当准备信安世纪(Cyber Security Century )的面试时,以下是一些建议和常见问题的示例,可以帮助你做好准备:1. 介绍一下你的信安背景和经验。2. 你对网络安全的理解是什么?你认为网络安全的重要性是什么?3. 请谈谈你对常见的网络攻击类型(如 DDoS 、恶意软件、社交工程等)的了解,并解释如何防范这些攻击。4. 你熟悉哪些网络安全工具和技术?请举例说明你在使用这些工具和技术时的经验。5. 描述一次你在处理安全事件或漏洞时的经历。你是如何应对和解决这个问题的?6. 你对加密算法和协议有什么了解?请谈谈你对 TLS/SSL 的理解以及它们在保护通信中的作用。7. 在一个组织中,你如何评估和管理网络安全风险?你采取了哪些措施来保护组织的信息资产?8. 请描述一下你对合规性和法规要求(如 GDPR、HIPAA等)的了解,并说明你在确保组织合规性方面的经验。9. 你如何持续学习和跟踪最新的网络安全威胁和趋势?请提供一些你使用的资源和方法。10. 在处理网络安全事件时,你认为沟通和团队合作的重要性是什么?请分享一次你在团队中解决问题的经历。在准备面试时,还要确保了解该公司的业务和信安世纪的使命和愿景。这将帮助你回答与公司相关的问题,并展示你对该公司的兴趣和热情。最重要的是保持自信和积极的态度,展示你的技能和潜力。祝你面试顺利!
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面试感受:一般
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