南通金科冷暖设备有限公司面试经验

首先是做一份试卷，这份试卷基本上都是选择题，其中有数据分析还有阅读理解，阅读理解也是和数据有关的分析。之后还要填写资料，资料就是一些个人信息。这些递交上去之后，就会有人来通知你面试，面试官有三个，会问你一些个人经历，学习经历，职业规划等等。

通知去面试后，满怀期待的去参加。首先，人力员工询问面试等常见问题，很简单，稍微动动脑子就能回答。其次，等着人力资源部副总监来跟我们面试。说了很多，总结一点，面试的这个人很看重面试人员的思维，回答问题对错她不会管。 然后，财务经理面试。后来我进去之后，我才知道，财务经理才来了一个月。知道之后，真的是悔不当初啊。 最后，终于见到了以上人员心心念念的副总裁，是个女的。后来我才知道，她就是家族企业的6个老板其中之一。顺利通过，重点是把我提出来的工资降了500元/月。 总结，真不知道当时是脑子进水了，还是怎么想的，降了工资我还去了。所以结果就是去了20天就拜拜了。对于面试，总体说，很简单。加油，伙伴们，宝缦的同事欢迎你们！

面试首先填写一张入职报名表，然后问几个问题，招聘专员会把公司的基本情况跟我们讲清楚，然后再带我们去车间看岗位。

根据岗位不同，会有每个岗位的试卷。实在缺人，你可以不写都能过。如果不缺人，那就看心情了，或者看你顺眼不。

大概了解所学专业后，开始看作品集，并会根据作品集提问，面试官看了我的作品集后说我更适合平面设计，而不是家具设计，我就悲剧了。

首先是宣讲，然后双方问问题，关于工作地点跟薪资待遇，结束后开始面试，先是自我介绍，然后是问关于岗位的知识，用专业的知识回答，HR说要尽量让面试官看到你的成熟与自信，结束后如果面试官觉得你可以就基本没问题了。