最近更新时间:2024-04-27 01:00:00

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匿名用户
面试了职位:质量检验员-实习生 - 郑州
确定通过
三对一面试
三对一面试,面试官问了一下期望工资和岗位,看重学历给工资等级,面试结尾问了食宿条件,没有餐补,住宿也不免费。 ps:短信通知的去公司面试,中午12点到的厂区门口,看到工人们都是出来买饭的(不去公司餐厅吃饭?)。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:企业文化专员 - 郑州
确定通过
面试难度不大,需准备。
初面,说一下基本情况,公司对个人形象有点要求复试,主要看中河南本地考生和河南户籍学生,难度不大,主要看中岗位契合度。
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运维工程师 - 郑州
感觉靠谱
先笔试后面试,感觉还行
首先是笔试,都是电气方面的知识;然后进入面试,先让自我介绍一下,然后问是什么原因不在之前的公司干了?对森源集团和公司的业务有了解吗?提问了几个电气方面的知识。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:IT技术支持 - 郑州
确定通过
自信大胆会带给你更多机会。
面试方式为2对1,先给你自我介绍的机会,会注重问你的职业规划和对森源的看法,整体难度不大,但是你必须要有让HR记住你的特长。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:会计 - 郑州
感觉没戏
很简单的结构化面试,做自己就好。
宣讲会-简历筛选-终面(在集团总部)一共五六位面试官,全部是总监级别的,不过问的问题比较简单和常规,大都是根据简历来提问的,或者是你哪一点吸引面试官了,他会问你。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:如果有更好的工作机会,但是你已经和森源签过了,你会违约吗?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 郑州
确定通过
通过现场提交简历后,在第三天接到面试通知
经过人事部门通知,在周二下午到公司总部三楼会议室面试,由于公交时间出错,导致时间出现错误,最后迟到。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:大学里都做了那些认为有意义的事。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:电池开发工程师 - 郑州
未通过
还可以,公司挺大,环境也不错。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运维工程师 - 郑州
确定通过
会吹就行了
2 年前 发布
0227
面试了职位:行政专员/助理 - 郑州
感觉靠谱
【行政专员/助理】面经分享
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:C - 郑州
感觉靠谱
校园招聘过去的,加油!
2 年前 发布
公司对比
河南森源集团有限公司

相关推荐

匿名用户
面试了职位:Python - 郑州
未通过
面试:河南省高迈科技有限公司面试的python。
面试的python,然后被hr推给了甲方,安排了面试,同一个群里还有其他几个一起面试的,视频面试,做完自我介绍,被告知招聘的是前端,不招后端。招聘职位清楚写着后端,简历也清楚写着后端,瞎吗。面试就是人事在例行公事,随便拉个人过来就面试。完成任务。浪费别人时间。问了其他几位一起面试的,都是如此。
2轮面试:视频面试、HR面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 郑州
感觉靠谱
面试:威佳缺人,缺人才,流动性大
一般两到三人,销售经理、人事经理、销售主管,首先自我介绍,然后面试会问你一下过往工作经历,如果做过销售,会问你之前的业绩等等之类,以及工作规划,主要看交流中的表达能力,销售毕竟要和客户沟通,语言表达或者性格内向不适合做销售。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:你的工作愿景。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 郑州
确定通过
面试:河南天威汽车销售服务有限公司面试汽车销售顾问
面试挺简单的,简单聊聊你对销售的认知,和销售经验,给你详细介绍工作的具体内容,要加班,提成挺高的,有销售经验的,一般都能够通过。
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 郑州
确定通过
面试:河南大行汽车集团面试流程简单、聊学习经历工作经历
面试内容基本上就包含自己的学习和工作经历,以及自身对面试工作岗位的了解,最后会问到自己的理想薪酬以及未来发展规划。面试的基本上是自己未来的主管和领导,他们更看重面试者的工作经历。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:自己想要应聘的一个岗位。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售专员 - 郑州
未通过
面试:郑州日产汽车行业销售人员面试经验
一般是两轮面试,首先是在行政部门填一个表格,基本的个人信息和个人履历,行政觉得符合要求会安排部门经理面试,聊一聊为什么想应聘这个岗位,主要看是否善于表达,与人沟通,对汽车行业了解与否,最好有销售经验。
2轮面试:填信息表、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:行政专员/助理 - 郑州
感觉靠谱
面试:郑州日产面试难度不大,HR态度好。
不知道是不是日资的企业真的很有时间观念,裸辞这么久找工作面试,这是第一家说9点半开始面试,就准时开始,觉得很尊重求职者。面试时3个面试官面一个,英文自我介绍,回答了一两个英文问题,然后中文问答。
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 郑州
确定通过
面试:海马(郑州)汽车有限公司仪表音箱测试,需要你懂can总线
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:焊接工程师 - 海口
确定通过
面试:海马汽车面试难度一般,主要问一些专业知识和家庭。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:机械工程师 - 郑州
确定通过
面试:郑州日产郑州日产还是很好面试的
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:物流专员 - 上海
未通过
面试:上汽大众面试偏简单,大家不要紧张
2 年前 发布
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