长春金阳高科技有限公司面试经验

先是由人事跟你交谈，然后做一套简单的java笔试题，如果做得还可以就会跟技术主管面谈，问题相对比较简单，主要看工作态度和java基础掌握程度。

开始人事问了一些基本问题，如专业、学校、学校经历等；觉得还行，就让经理来面试，谈了谈职业规划，公司的情况，问了一下薪资要求就完了。

主要问了一下工作经历，项目经验，相关证书等。公司福利待遇还是可以的。总体感觉不是很难，主要看中你的经验。

Hr非常高傲，感觉瞧不起人的样子，不建议去。

一名人力资源经理同时面试我们五个人，依座次顺序进行常规性提问，然后初试就结束了。当天下午来电通知我第二天复试，复试时公司先让做笔试，题目算不上怪，现在只记得其中一题是：你希望你的民司是一个什么样的人，我回答：正直，善解人意，严格要求下属。笔试完之后由人力资源经理直接给我们所有人介绍公司情况及业务，感觉有点吹嘘，完了之后出了一个类似脑筋急转弯的题，那个题我以前在书上见过，有点印象，想了一会儿后来答出来，想看后面的内容？登录后即

HR面试，问一下人生规划经理面试，面试工作经历技术主管面试，问一下相关专业的知识，会出一些专业性的问题。