面试的是总部的经纪业务管理岗，因为通过网络渠道了解到的招聘，所以个人准备还算充分，也知道自己的简历并不完全符合要求，但是既然电话通知我参加面试，还是做了充足的准备，但是江海证券的面试真的让人很失望。 面试一共两个人，一个年长的应该是领导层，另一个是中年人。开始先让我做自我介绍，刚刚说了两句话，中年人就开始打哈欠（当时感觉有点不尊重人，不过之前已经面试2个人了，可能会有点疲倦，也算情有可原），不过我还是很流畅的介绍完自己，之后开始问问题，主要是关于个人经历和证券方面的情况，这时年长的那个人忽然急匆匆的就出去了，只剩下中年人一个人面试我，他又问了我一些关于我在原单位薪酬和职级（几乎没问如果我来江海证券以后的情况）。 这时高潮来了！我耐心的回答后，竟然发现他在摆弄手机，几乎没理我！我当时（心里真的很失望，这是在耍我吗？）仍然保持微笑，后来年长的也回来了，中年人有问了我想要在证券具体哪方面去发展，回答完后，就告诉我面试结束了（全程那个年长的人一言不发）。说实话，作为一个国有企业的总部，面试如此草草了事可以理解，毕竟我也知道自己的简历并不完全符合标准，但是我认真准备，仔细回答你们提出的问题，你们作为招聘人员又是打哈欠、又是不打招呼直接就走甚至在应聘者回答问题的时候毫不理会自顾自的看手机是什么意思？ 我拿出了百分之二百的诚意来参加面试，不仅没有得到应有的尊重，甚至感觉被完全无视，这就是你们招聘人员的态度吗？这还仅仅是面试方面，以小见大，如果真的入职了会怎么对待员工呢。甚至于说这已经不是简单的态度了，而是最基本的待人接物都做不好，我准备的充分的来到你这里面试，着正装，特意向原单位请了假，已经拿出了十足的尊重，而江海证券的表现只能说很直观的代表着他们公司目前在证券行业的地位，希望有更多的人能看到吧，慎重选择这个公司。 ...查看更多

投完简历后等了一阵，然后安排了一场笔试，笔试内容包括证券从业，基金从业还有一些金融基础知识的一些知识点。笔试我的成绩是蛮高的（问了人力的姐姐），所以通过了这个环节。然后过几天安排面试了，面试完后看你面试的表现还有笔试成绩表现一结合决定录用与否，面试的时候5个面试官坐你对面，1对5吧，首先让你自介绍，介绍完如果家是省外的会问你未来是打算回去发展还是不回去。还有问接不接受去齐齐哈尔大庆发展，因为我绝不去，所以明确告诉他接受不了了，完了问了父母是做什么的，简历上如果有社会实践经历会让你说一下这种。其他就没啥了。...查看更多

在学校招聘信息上看到的招聘信息，于是投递简历，简历筛选过了之后，经历了一轮笔试和一轮面试。简历的话，主要看你有没有通过证券从业资格考试，没过也不要紧，但是要对金融感兴趣，有过一些校园活动经历的话就更好了。笔试内容主要是性格测试，这个按照自己的真实想法答题就可以了。面试主要看你的语言表达啊能力等就，不要过于拘谨，性格开朗一些为好。还有一些简单常规的问题，比如为什么要做金融等。...查看更多