零售面试概况
基于用户贡献的7条零售面试经验统计分析得出,结果仅供参考。已选
大连 清空已选条件
感觉靠谱。匿名用户
感觉靠谱
感觉靠谱。2轮。面试岗位顾客关系部员工(便捷购物部),目前两轮面试皆为电话面试。1轮应该是上海的一位HR小姐姐打过来的,比较顺利,主要谈了一些之前的工作经历,为什么离职?英文水平如何?如何解决租房子的问题?为什么选择宜家?大概以上问题,面试时间持续30分钟左右。
2轮面试是在1轮19天之后,说实话节奏有点拖沓,不过没关系。2轮面试是直线经理电话面试,主要是问一些之前的工作经历以及住房问题能否解决。目前在等待第三轮面试(门店面试),祝我自己好运吧!
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一面记录此轮面试过程7965
感觉没戏
一面 记录此轮面试过程或感受还行,畅所欲言,我觉得还不错记录此轮面试过程或感受这次是hr面试,谈了工作薪资,还有一些细节的问题
零售面试很好,共4轮面试看准86207
感觉靠谱
今天有接到电话是在某招聘平台看到的我的信息,然后加了我的微信给我发了岗位的信息,明天上午的面对面沟通,沟通完后回来追加
让人感到HR管理混乱的面试匿名用户
未通过
首先网页投简历,之后收到HR电话,是手机还不是座机。说到我投的是部门经理,但现在招满了就只有主管,我说如果后期沟通如果合适也是没有问题的。然后是线上群面加一对一面试,群面近30人最后留下5人,之后1-1,1-1过了之后再去商场面试,线上面试都没什么毛病,感受还不错。
最可笑的是商场面试,HR晚上九点多电话告诉我通过了群面,让我第二天十点去商场,这么临时的通知就先不说,到了商场之后十点才开门,我到点进去,问到迪卡侬里面的员工,对方的语气不要太*,直接对讲机喊话xxx叫你面试,我听见对讲机说约的十点半不是十点,所以HR接收的信息也是错的吗?我很疑惑问到这位员工,对方直接白眼“我怎么知道?!”你可是服务业的喂!好吧,那我就在商场逛逛,中间没有任何一个人来询问或是让我去休息室等待。
眼看要到时间,我又去问这位员工,话还没说完就打断了,说我正要去问呢!然后看到两位可能是经理的人把从我身边走过,停都没停下,边走边说“哦,你是来面试的是吧?你等一下哈!”然后又被晾在那儿,说实话这时候心里已经很无语,临时通知我也准时赶到了,仿佛还有责怪我早到的意思,那么HR的信息又是谁给的呢?所以面试的时候我也没表现出很想再加入的欲望。
说实话也看了网上很多评论,工资低,强度大,我也很真诚的来面试确实这样对待,真的不像世界500强的作风。总之有工作经验的人还是慎面,毕竟他们给不了你中等偏上的薪水,也没有职业向上发展明确的KPI,以上看法皆是真实经历。
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2 年前 发布
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