品质部助理工作内容

岗位职责： 1. 负责全面主导公司的质量管理工作。 2. 负责建立和完善质量管理体系，组织并主导进行内部审核，维护管理体系正常有效地运行。 3. 负责组织制定质量计划和目标，并监督实施，确保产品品质。 4. 负责组织进行质量分析和质量持续改进活动，制定品质保证和质量验证方案，并组织实施。 5. 负责本部门管理制度、流程的制订、审核、宣导、执行；组织对各种规章制度和流程、标准的执行情况的落实、跟踪、反馈。 6. 负责组织根据样品承认书和封样样品，制定来料检验规范，并组织进行来料检验及管控。 7. 负责组织根据研发提供的相关资料、样机，以及生产工艺流程图，设置产品过程质量控制点，制订品质检验规范等标准性文件，实施过程质量管控。 8. 负责组织根据研发提供的相关资料，以及客户提出的要求，结合国际质量标准，制定成品出货检验规范，实施成品出货质量管控。负责制定限度判定样本，统一判定标准。 9. 负责组织记录品质相关数据，审核品质相关表单并进行统计分析；对表单反映的问题点，组织制定纠正和预防措施，并监查改善行动和结果。 10. 负责组织对不合格物料评审（MRB）、不合格品进行判定，监督不合格品的标识和隔离管制；组织制定纠正和预防措施，并监督实施效果。 11. 负责组织处理客户抱怨和投诉，制定质量改进计划并监督改进效果。 12. 负责组织对外协生产进行品质监控（过程管控及成品验货）。 13. 作为对外品质对应窗口，协调供应商、客户、公司三者间的品质判定标准，并对供应商进行品质辅导。 14. 负责组织对计量器具进行管理（建立台帐、内部校验、外部校验等）。 15. 负责组织进行样机、样品、承认书、ROHS环保协议管控。组织搜集产品开发设计缺失问题，提出改善建议。 16. 负责组织对新机型试产重点跟踪，记录掌握品质问题点和相关数据，协调项目负责人解决试产问题。 17. 负责制定品质培训计划，并组织培训和考核工作。负责对下属员工的工作指导、监督及考评。 任职要求： 1. 大专以上学历，电气自动化相关专业。 2. 办事沉稳、冷静，团队合作能力强。

招聘岗位：IQC、OQC、QA、PQC各1人 经验要求： 1、有新能源产品、五金冲压产品相关经验的优先； 2、会使用基本的检测量具，会看CAD图纸。 其它要求: 1、有责任心; 2、讲原则性; 3、能吃苦耐劳; 4、头脑灵活，细心、认真; 5、服从工作安排; 6、身体健康，无不良嗜好; 7、有较好的沟通和理解能力; 8、有3年以上QC工作经历。 岗位职责: 1.对生产过程进行全面监控和管理，确保符合相关标准和法规的要求; 2.协调各部门的工作进度与配合度，保证项目按时按质完成； 3.及时处理各类不良品问题；

1.扩大组织的直接成果:具备向上和横向贡献意识行为; 2.强化组织的存在价值:重新确认价值观和树立新的价值观; 3.培养组织所需的管理人才; 4.领导部门达成公司经营目标; 5.品质部团队建设; 6.统筹整个公司(含分厂)质量管理工作并达成相应质量目标. 要求：8年以上品质管理经验、5年以上汽车制造行业品质管理经验，对ios9000/TS体系有深刻的理解。持c1驾照，能独立驾驶车辆。办公软件熟练

岗位职责： 1、制定产品质量检验标准，总结生产中所碰到的实际问题并提出解决办法，建立质量整改台账； 2、根据客户需求，确定生产过程中的关键质量控制点，制定产品过程控制标准，确保产品质量的可追溯性； 3、依据公司技术标准、操作文件，编制产品过程控制标准，对产品生产全过程组织进行监督检查； 4、主动针对产品出现的质量问题或存在的缺陷，并组织调查、分析原因，制定改进计划并监督落实； 5、根据客户检测要求标准，与第三方检测机构完成检测。 任职要求： 1、中专毕业及以上学历，经验不限，年龄28岁以内；（可接受无经验） 2、自律性好，勤奋努力，学习能力强者优先； 3、熟练掌握办公软件，具有较强的团队协作精神。 薪资及福利待遇： 1、工作时间 10:00-19:00，午休 12:00-13:30，法定节假日享有带薪休假。 2、薪资待遇：基本工资5K+提成（计件总量），具体请面议！ 3、入职享有社保五险一金+带薪年假/婚假/丧假/产假+节假日福利+结婚住房补贴+周年红包+生日红包+不定期公费团建、公费旅游等，各种福利拿到手软！！

岗位职责 1．负责部门管理以及产品的质量控制 2．制定产品质量检查方案和标准程序 3．负责产品质量数据的收集和分析，定期对产品生产过程进行分析总结，并提出改进措施 4．负责组织相关部门进行产品的缺陷识别和处理，提出预防措施，并监督实施 5．组织安排年度质量工作计划和进度报告 6．组织制定、修订相关管理制度和操作手册等 7．组织开展产品质量控制活动，如产品审核、新产品试产、现场异常分析、产品性能测试等 8．开展质量统计分析工作◇做好质量统计报表 9．协调、督促、指导各部门做好质量问题的调查和处理工作 10．上级交代的其他事项。 岗位要求： 1．具备5年以上的质量管理工作经验，有电动工具或五金行业经历者优先 2．具备丰富的质量管理知识，掌握品质控制、品质保证及品质改进等方法 3．熟悉各类质量管理体系，如ISO9001、ISO14000等，并能有效推动企业进行内部质量审核优先 4．具备良好的数据分析能力，能运用统计方法解决质量问题，具备一定的数据分析软件使用经验 5．具备优秀的沟通协调能力，能与各部门顺畅沟通，动质量改进工作的开展。同时，具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队完成任务。 推

岗位职责： 1、负责公司原副材料及生产产品的质量管控； 2、负责公司品质事故的归口管理，对质量投诉进行处理、分析、改进； 3、负责协助质量相关监管部门来访的接待与沟通，保证衔接顺畅； 4、协助对下属及车间员工、基层管理人员进行质量培训工作； 5、建立化验室检测标准，出具检测报告； 6、对检测仪器、计量仪器的校验管理工作； 7、汇整客诉、不良、违规、卫生等月度报表并参与部门召开品质专题会议； 8、协助组织实施质量管理体系、质量控制、HACCP计划的持续改进； 9、协助第一、二、三方审核工作对接、定期组织内部审核、管理评审、跟进落实整改情况。 岗位要求： 1、大专以上学历，5年以上食品行业品质管理经验，3年以上品质主管工作经验； 2、有ISO9001等相关证书，能协助经理建立质量管理体系； 3、能协助制定原辅材料验收标准、过程控制、成品检验、客诉处理等品质控制标准； 4、工作认真负责，有责任心，较强的分析解决问题能力。

一、招聘生产部普工多名主要工作内容焊锡、组装、打螺丝、包装长白班，招聘临时工多名（16-17元/小时，工资周结） 二、品质IQC主要负责 1、 按AQL值对报检物料进行抽检工作，按样板对来料状况参照AQL值进行判定这批来料是AC或RE。 2、 来料不良统计和隔离，有效控制来料不良品流到生产线，防止不良品被使用； 3、 填写物料的检验结果报表并交给主管确认，如有物料检验不合格，填写来料异常报告并发到各 部门。 4、 产线反映来料不良分析其原因，并做好预防措施。 三、20%的工作时间干以下的工作： 1、 做好来料判定标示和分区域放置。 2、 对自用检测工具的保养,维护,随机校验。 3、 必要时负责产品留样。

1、化妆品产品配方表制作，客户成份配方输出 2、负责制作化妆品产品各种检测报告制作； 3、负责特定高要求客户制作相关检测报告； 4、产品英文生产工艺编辑、整理 5、化妆品产品MSDS的提供，原料COA、TDS、MSDS的收集整理。

岗位职责： 1.建立和管理公司的服装品质管理体系，以确保产品符合服装相关标准和客户要求； 2.制定和执行服装质量标准和程序，以确保产品从研发到生产过程中的质量控制； 3.负责制定公司质量管控计划，制定品质问题纠正预防措施，跟进落地情况，不断完善改进； 4.负责制定公司质量手册及产品的质量检验、检测标准和方法，负责工厂产品检验管理； 5.建立及完善有效的品质数据管理及分析系统，持续改善，制定公司品质风险控制预案，预防和减少产品质质量问题的发生，降低品质成本损失； 6.强化内部管理，控制本部门质量成本及内部消耗； 7.根据业务需要，负责制定品管部相关岗位的设置、岗位职责、人员编制及选拔，对下属岗位员工的进行考评和培训指导，确保团队人员素质和结构符合需要； 8.协助总经理推行全面质量管理理念并组织实施。 岗位要求： 1.大专及以上学历，年龄45岁以下，有服装公司5年以上品质管理经验， 2.熟悉质量管控体系搭建； 3.熟悉服装行业的品质标准和国标评分标准； 2.责任心、管理协调能力强。

1、负责本部门全面工作。 2、负责原辅材料把关,组织产品有关工艺、技术管理，不断提高产品质量。 3、负责搜集技术信息，组织相关人员进行产品开发工作。 4、贯彻国家标准、行业标准和相关标准，负责制定企业标准。 5、负责组织对外联络，搜集有关技术、质量、标准等法律、法规并传递给相关部门。 6、负责组织产品质量的监督检查，参与不合格品评审。 7、完成领导交办的其它工作。 8、协助对其它部门进行产品标准及技术培训工作。 9、协助对销售部客户提出销售产品报价。