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面试等最新动态
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匿名用户
财务的面试
一面就是HR聊了聊简历内容，简单通过
二面是业务面试，先让给了三个会计问题，关于收入确认，存货跌价，固定资产折旧
此外就是财务管理的问题，比如杜邦分析体系。
问了一些抗压的问题，遇到领导刁难，如何办
三面是cfo面试，问了下二面问的问题不会的有没有复盘，
然后问了职业发展规划，针对简历上的问题
又深入的问了些细点。
...查看全文
二面是业务面试，先让给了三个会计问题，关于收入确认，存货跌价，固定资产折旧
此外就是财务管理的问题，比如杜邦分析体系。
问了一些抗压的问题，遇到领导刁难，如何办
三面是cfo面试，问了下二面问的问题不会的有没有复盘，
然后问了职业发展规划，针对简历上的问题
又深入的问了些细点。
面试结果： 确定通过
面试难度： 困难
面试感受： 很好
匿名用户
采购专员的面试
一开始看到有在找采购，而且是比较大的做商超的公司，就投了，然后回复很快，没有问我其他就直接邀我面试了，我也没多想。 办公环境一般吧，办公室从门口看进去很乱，都是废纸箱在地上放着，地板也很脏，没有前台，按了门铃进去的。 进去之后就大概40平左右的办公室，有5、6个人，了解到广州的业务也是7月份才开始的，在扩张阶段，前面聊的都还OK，直到最后才说他们是不交五险一金的，只要商业险，也就是你生育、失业、养老都没有保障。不理解那些人在那里图什么，还不如工厂呢，简单多劳多得。麻烦以后请把不交保险写上好吗？
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面试结果： 未通过
面试难度： 一般
面试感受： 不好
匿名用户
运营的面试
结论：不建议入坑
面试：两轮分别是业务方和所谓的“商学院”HR
薪资待遇：了解下来比较差，计薪天数31，你细品
工时：做六休一，实际可能会更久，强度比较大，一天大概15小时
社保：不交
环境：无切实办公环境与办公支持
三思
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面试：两轮分别是业务方和所谓的“商学院”HR
薪资待遇：了解下来比较差，计薪天数31，你细品
工时：做六休一，实际可能会更久，强度比较大，一天大概15小时
社保：不交
环境：无切实办公环境与办公支持
三思
面试结果： 确定通过
面试难度： 很容易
面试感受： 不好
匿名用户
交互设计师的面试
去了以后先重新写一份简历，然后面了设计负责人，基本看了作品集...
面试官的问题：
问你做的交互你觉得优点在哪里。
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面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
面试感受： 一般
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