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最近更新时间：2024-04-28 23:00:00

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匿名用户
面试了职位：销售管理培训生 - 桂林
未通过
挺简单的，不算难，也很随和
面试地点是在公司办事处，两个面试官，单独面试，先是自我介绍，然后会就你的简历来提问题，一定会问你遇到最困难的一件事
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：你遇到最困难的一件事
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售管理培训生 - 桂林
未通过
面试官有两个人，比较随和。
面试过程：面试官很随和，问的基本是和简历有关的内容，但是需求人数比较少，感觉面试竞争很激烈！这个面试更加注重的是体现你的团队合作能力。
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：你经历过最有挑战的事情。
面试官
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：非技术类管理培训生 - 桂林
确定通过
第一份工作来自漓泉的管培生
1.机缘巧合，看到招聘信息后联系了公司，直接安排了人力部部长一面：主要还是沟通了解在大学时的经历为主，没有问专业方面的问题，领导人很随和，聊得也比较轻松愉快。 2.二面是和销售部长的视频面试：主要是问了对销售岗位的了解和心态，问得也不多，然后就直接安排上岗了。 3.公司近年比较重视管培生的培养，所以表现正常发挥的话一般问题不大。
3轮面试：HR面试、部门主管面试、视频面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
领导人
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：销售培训生 - 桂林
未通过
首先自我介绍，然后问...
首先自我介绍，然后问你家庭背景，然后对某个问题自由讨论，各自想出一套方案。
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：其他
共1个问题，0条回答
Q：面试官问你一些关于销售的问题，还有出一些题目考查你的逻辑思维能力和看问题的角度。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：营销管培生 - 桂林
确定通过
面试官年轻帅气，面试过程轻松
通过校园招聘，面试形式为多对一以及一对一，终面是去总部
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：你最成功的事情是什么，最失败的有事什么，又是怎样克服的，以及自我评价
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：销售专员 - 桂林
感觉靠谱
想去桂林发展的可以去看看
面试还是比较简单的，首先是要自我介绍，然后会提问一些简历上的问题，会问问有没有参加过这之类的活动，详细描述一下当时的安排啊分工啊之类的。如果家离得远的，会问问有没有想法留在外地，父母同不同意。如果一切都顺利，会在一周之内通知你复试，不过复试地点是在桂林总部。 复试前会安排先进行个小的测评，之后第二天早上开始面试。总体难度不是很大，可能因为是销售岗位吧。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：能讲一讲你在学校参加过的营销比赛吗，整体是怎么安排的，在比赛的途中有没有遇到什么很困难的事情。
2轮有笔试
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：销售管培生 - 桂林
确定通过
略有压力，但是不知怎么就通过了
首先宣讲会现场做一份性格测试题，然后当时应该是时间有限，公司只进行了一次面试（后来了解到其他学校的宣讲会都是两次面试），问了一些常规的问题，正常回答就好了，真实是最重要的。
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：大学期间印象最深刻的事情是什么
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：设备管理 - 桂林
确定通过
首先是笔试，主要是专...
首先是笔试，主要是专业相关的技能题，过了三天接着是技能测试专业相关。
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：问你之前有没有做过这工作及工作的看法
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：项目经理助理 - 桂林
未通过
一直插不上话，当时就觉得肯定过不了
主要是群面，一个年轻亲切主持人，4~5个面试官，坐成一排拿着本子观察我们一言不发，然后小组解决问题，正常的群面过程，然后简明的介绍自己的毕业设计题目及内容，要外行人也听得懂的
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：1min内简明的介绍自己的毕设内容，要外行人听得懂的
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：稽查员 - 桂林
确定通过
传统面试方式，自信就ok。
首先，笔试，考些销售方面的相关知识，4c。4p。swot分析，5w1h，等等。笔试最低要求及格。 笔试及格后然后面试，一般有5个面试官，都是市场部的老大。自我介绍开始，然后面试官根据你的介绍问些问题，如你的职业规划，你将要面临的工作困境等等。只要回答内容条理清晰，一般都没什么问题，该职位一般要招聘都是最少招聘5个，会筛选不少10个人参加应聘。成功率50%左右。
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
成功率自我介绍
2 年前 发布
1
公司对比
漓泉啤酒股份有限公司

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匿名用户
面试了职位：銷售員 - 桂林
未通过
面试：洁伶面试的过程面试官先让...
面试的过程面试官先让我们自我介绍.接着让我们说出有无工作经历职位为何是做什么方面的~接着说出对公司的看法以及为何到这来应聘.主要是要表现出落落大方.有自信的形象
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：为何要应聘这个工作.对公司的理解程度以及对自己的能力范围
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售业务员 - 桂林
感觉靠谱
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是否了解公司产品，如何有利推销。然后情景假设，假设某一状态，你怎么处理或者说应对的方法，而后对你的答案提问。最后笑笑说等通知。
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：其他
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：业务员 - 北京
确定通过
面试：燕京啤酒
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1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
共1个问题，0条回答
Q：自己的经历，对于销售的看法，能否吃苦耐劳。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：业务代表 - 桂林
确定通过
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2轮面试：HR面试、电话面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：销售部经理这关比较要紧，要回答从容，跟我同去的8个，只要了4个。
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2 年前 发布
匿名用户
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2轮面试：部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：你做过什么销售相关的工作。
2 年前 发布
匿名用户
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确定通过
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4轮面试：HR面试、电话面试、协作同事面试、部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
人事
2 年前 发布
匿名用户
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未通过
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面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：以后会不会长居桂林？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：渠道销售 - 桂林
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面试感受：很好
面试难度：普通难度
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2 年前 发布
11
匿名用户
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未通过
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匿名用户
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