武汉威汉汽车销售有限公司面试经验

1、进去之后先填表格，关于个人情况，有一些开放性的问题； 2、然后用大概一个小时的时间做题目，主要是财务会计还有税法方面的题目，有选择题（单选多选）和问答题。做完了自动判分。 3、然后去一个小会议室问一些之前的表格上面填的相关的问题，再就是问一些实习时间之类的问题。他们那个地方离地铁站很远很远。

整体规模不大

到店店后去人事办公室，人事通知总经理，然后让我在会客室等待，大概等了半个小时，人事专员叫我去总经理办公室面试，然后坐下面试，总经理问了一些过去的业绩问题，然后夸夸其谈，说应该要做得怎么怎么好，很自以为是，跟行内传说恒信的人都比较自大的传说想符合，我也就没有争论。说到最后，就开始套路了:"集团现在在告诉发展期，所以才会直接招销售经理，一般是不会空降销售经理这种职位，不过来我们公司的人都需要先下方到基层实习，也就是带任务买车。经过集团考核后才能转正。”我听完之后礼貌性的点了点头，最后她说，看你住这么远，你是否能接受这个上班的举例，我本以为是集团招聘，然后集团分配，哪知道恒信也是一盘散沙，各自的兵各自招，我就直截了当的说，如果是这个店，我不考虑。从而结束了这次面试。最后我出来之后才感觉到为什么这个店缺销售经理，估计是受不了这个店总。不然一般销售经理这个职位是不会空缺的，集团内部也会借调，如果连集团内部借调都不能解决，那就说明，这个职位或者说这个店，就是没有人愿意来，而不是没有合适的人才。

HR会要你填表，会让你看 谁动了我的奶酪 并写下感受，时间太短，我感觉就是走流程，百度就行，接下来就是销售经理面试，一开始会让你做自我介绍，在给你一支笔 ，让你卖给他。主要是做需求分析，看你的沟通能力，如果通过会让你 面试总经理，总经理主要了解  你的家庭地址 ，还有对工作的看法。

首先是专业测评。问题挺多的。还会有销售方面基本知识，要准备准备，面试感觉气氛还是蛮轻松的，要会随机应变。

一到那儿人事叫你填表，填完跟我说销售总监和总经理都去开会了，不能来面试你，我来跟你介绍公司的基本情况，当时我的心里有一万匹***飞奔而过，心想不来也不跟我打招呼商量换个时间，但是我忍住了听她巴拉完，而且工资低到不敢想象，1500，所以想去的人别浪费时间了，这就是一辣鸡公司！

面试起来很顺利，HR先大致介绍了公司文化还有业务板块，清晰明了。最后给我看了一组PPT，然后做了性格测试就结束了。

毕业面试的第一份工作，也是我目前见到职业素养最高的人事，首先就将我的简历提前打印好。面试给了我一瓶水询问我问题并完善简历，之后介绍公司业务和未来规划，带我参观公司各部门最后进入会议室等待研发主管面试，研发主管询问了一些专业类问题以及大学所学的课程后面试结束。

面试总的还说中规中矩，很注重仪表，问的问题很细，还会考很多方面。回去后还会让你做测试题什么的，有时还几轮面试！

先投了简历，HR打电话过来面试，问了很多问题，主要就是对tesla了解吗？对这个岗位怎么看？你的核心竞争力?你为什么选择tesla选择这个岗位？为什么从前一个公司离职？未来三年的职业规划？