数据分析师

感觉没戏

电话面试视频面试填信息表+2

主要问了以下几个问题：1. 你未来的职业规划是什么？确定在国内工作吗？2. 你能够实习多久？什么时候能够开始实习？3. 你是如何理解数据分析的？4.请介绍一下你用过的数据分析模型。5. 你的毕业时间是？最快能够什么时候入职？

实施工程师

感觉靠谱

视频面试部门主管面试

面试难度中等

客服专员

确定通过

电话面试部门主管面试HR面试+2

第一轮是HR电话面试，个人情况和未来职业发展方向判断。第二轮是面试，HR先让填写应聘资料表，简单沟通邀请直属领导面试，个人自我介绍，核对既往工作内容，询问期望薪资待遇，如果符合条件就是部门主管面试，回去等待通知。第三轮面试，业务副总面试，问题比较广泛。

实验室技术员

未通过

部门主管面试其他填信息表

一面现场面试。我提前半小时到，先填表十几分钟，然后面谈，介绍了这个岗位需要承担实验、技术支持和销售的工作。问了一些简单的问题，包括职业规划、兴趣、掌握的技能、是否用过他们家的产品。问我有什么问题的时候，我问了一下加班相关的问题，给到的答复是只调休，不发加班费。下一步说的要让技术面，然后就让我等，说在跟客户开会，等10分钟。等了将近50分钟还有事儿，最后我就走了。邀下次视频面，约定时间技术没有来，最后就没有面试了。对了，现场面的时候，工作时间单位总共4个人，一套房子的面积

营养师/健康管理师

确定通过

视频面试笔试

先通过营养学、临床疾病相关知识在线笔试，之后视频面试。面试时候会问很多营养学相关疾病的治疗办法。

采购助理

感觉靠谱

电话面试HR面试

采销岗，面试问的主要还是对工作内容有没有了解