上海东福网络科技有限公司面试经验

主要询问对部门工作的了解，顺带会问当下此部门正在执行的项目的了解或者认知

不多说，看下图，面试后得出结论，凡是这种很多官司缠身的，不用具体问题具体分析，一棒子打死。

面试不难，校招只有一轮面试，真诚回答就好

面试时候先是部门主管，再区域经理，再HR。面试完成后会给邮箱发放测评题，主要包括简单数学推理，脑筋急转弯，性格测试这几类，大概1小时作答时间，作答通过才能谈薪，比较头疼。公司主要做国企，政务单位的职工福利产品和服务，目前在高速成长，但是也受政策影响，如扶贫专项指定购买计划等限制。底薪为4~8K，提成2.3个点，综合年薪为12~15W。入职后会为每个面试者定级。青藤级别是试用期签单3W,一年24W，其他级别暂不清楚。且公司KPI严格，销售人来人走。会不定期根据业绩情况进行裁撤。总的来说毕竟互联网销售，更多面销+电话，没有相应经销渠道。工作起来会比较被动，需要依靠自觉。目前公司正筹备上市，压力还是很大。

体验整体很差，提前十分钟到达面试地点后没人接待，联系HR联系不上，等了十几分钟后HR来电安排进会客区等待，一等就是半个小时。开始面之后问了几个问题就结束了，不到10分钟，即便觉得不合适，也应该对前面耽误的时间表示下歉意吧，结果并没有

 一面：HR简单沟通情况现在面试环节比之前多了一些，难度也会多一些！

说是企业销售，其实就是电话销售，名单资源都是需要靠自己去网上拉的

我不知道。应该还可以把

一般

如何做需求收敛？ 三面都过了，告诉我让我加面一次，原因是期望我去另一个部门。感受不太好。面试的时候说好了产品经理结果变成产运。