完成企业认证可享受:专属认证标识,基础信息管理,工作环境管理,面经管理特权。
上午09:00-下午06:00
不加班
19102639645
510100@cd.com
成都市青羊区人民中路二段29号1栋-1层1001号
暂无面经
“低于平均水平”
节日聚餐
年终奖
加班补助
员工旅游
全勤奖
零食下午茶
五险一金
补充医疗保险
住房补贴
定期体检
股票期权
团队奖
交通补助
优秀员工奖
节日福利
带薪年假
通讯补贴
业绩奖励
看实景照片
挖掘股权结构
掌握企业关系
挖掘公司实控人
挖掘受益股东
洞悉企业关系
分辨股东关系
到了后等的有点久, 面试的人也很多, 问的一些常见问题和项目中实际遇到的问题
去面试的时候是一个帅哥来面试的,聊的很融洽,也没有太多的问题,已经上班一段时间了
题目是5面试题+1排序,全英文。问题如下:1.self-intro (2.5min-3min)2.如果你被分配到非第一志愿(1st ranking inspiration )的 role/job/Location ,你会接受吗,为什么(1.5 min)【中间插了一个排序题,三个工作方向:finance/pricing/ customer service ,让你排志愿】3.为什么选择这一方向作为第一志愿/为什么申请这个岗位,跟你有什么匹配之处(1.5-2min)4.说一件让你 proud 的事情(3 min)5.遇到 multi 题目是5面试题+1排序,全英文。问题如下:1.self-intro (2.5min-3min)2.如果你被分配到非第一志愿(1st ranking inspiration )的 role/job/Location ,你会接受吗,为什么(1.5 min)【中间插了一个排序题,三个工作方向:finance/pricing/ customer service ,让你排志愿】3.为什么选择这一方向作为第一志愿/为什么申请这个岗位,跟你有什么匹配之处(1.5-2min)4.说一件让你 proud 的事情(3 min)5.遇到 multi-task 的时候会怎么做,这样做的理由是什么(4 min)-task 的时候会怎么做,这样做的理由是什么(4 min )然后开始单面,总共三位面试官,先做自我介绍(被吐槽像背书,大家引以为戒。。。),然后问简历问的挺细。非常关注是否有可靠性的基础知识和实际经验。我面试前上网找了个 PPT ,然后借了电子封装同学的论文看了看,感觉答的还可以。整个流程不 tough ,不过问的真的很细。午饭是定的是两荤两素的外卖(目测35+),和面试官们一起在茶水间吃。茶水间里好多零食,真的很多。。。午饭后被叫到处长办公室 boss面,问的不多,印象比较深的是说下自己为什么适合这个岗位。出来由一位员工带着去实验室,学习静电放电测试的编程,然后自己再做一遍。这一点个人觉得很棒,在面试的时候就体验了工作做什么。最后是 HR面,只有五分钟左右。HR 很正能量那种,没架子。结束时候是四点。整个过程七小时三轮面试,有点累,虽然面试本身其实挺轻松了。面试问题都是些结构化的,看看宝洁八大问,好好准备自我介绍,英语要说的差不多。重点来了,第二天晚上六点就收到了口头 Offer ,答应一周内给 offer !效率真的超级高。还没写面经就拿到 offer ,还不是美滋滋。
和之前其他公司同level的岗位面试比起来,面试官涵养和沟通很有分寸感,水平不低,也很清楚自己在寻找什么人。
•一个人干三个人的活 每天坐到工位就停不下来•公司氛围不好 同事之间缺乏交流•把人从全国各地骗过来试岗•薪资分两次发•休息时间得不到保障 节假日不按法定的休息 上半年大小休下半年单休
难难难
小程序
公众号
APP