福州统一企业有限公司面试经验

HR面试，先进行简单的自我介绍，面试的岗位，离职的原因，及家庭成员情况。最逗的是还问婚姻状态，各种寒， HR面试后，就让部门负责人来面试，负责人直接问，你对我们公司了解吗？平常吃吃吗。 还有就是交通工具，有没有，等等。

问如何选择了这家公司，对以后的有没什么规划，如果现在给你一个职位你要如何让自己展现的更好，对这个行业这么看的。

首先在校招会上投递了企划专员的简历，简单沟通了几句之后让我到公司销售总部（抽纱大厦）面试。约好的企划课*课长，结果去了之后说是出差了！出差了！然后打电话跟人事沟通，安排了一个企划部的同事来面。 销售部的环境可以用脏乱差形容，并且没有前台，进去要自己找，办公室拥挤，十几个人挤在一个30平的房间办公。而其他房间空无一人。面试过程就是针对简历中的信息提问，最后问了我一句：所以你是先来试几天还是怎样？面试之后不用跟人资和课长沟通的吗？连这个程序都没有？ 有用信息：转正底薪4000，两年之内工资不会有太大幅度变化。还有一些车、电话、出行补贴，有五险一金，正常早上八点半上班，下午五点下班，加班不定。分公司有二十多个主管，总员工两百多人。企划课有九个人，每两个人负责一模块工作，90%时间是在做表格。在这里不根据学历定底薪。总结：慎重选择统一福建销售部。

问了一些自我介绍什么的。

总体来说就是简单的HR面试，部门经理面试。

当你怀着紧张的心情前往面试官的办公室时，你完全可以放下焦灼的心情，一切是那么的从容，只不过是因为自己历练得少罢了。

就简单的问问hr 一次性群发短信 一次性叫一群人 很浪费大家时间 还单休 办公室感觉杂乱 办公环境一般

主要是问一些你自己本身的职业规划之类的，过程没有很拘谨，还是挺愉快的。没有问专业性很强的问题，更多的是问一下后期操作性的问题，主要看你以后做这份工作怎么进行一个分工。

面对提问回答，然后现场模拟，问的是之前做过什么，怎么做的，结果如何。然后现场模拟如何进行销售。最后聊聊企业文化。面试官提的问题：你是怎么看待这个行业？你对自己有什么规划？你认为你在本行业能达到什么目标？你做事的原则是什么？你对销售有什么技巧？

首先 自我介绍，然后提了几个问题 聊聊大学生活 面试之前是笔试 主要还是面试比较重要 领导后来说看眼缘。