江苏文正工程有限公司面试经验

面试是集体面试 主要一些工作经历及个人要求 面试职位基本从最基本的岗位做起 工资待遇还行 工作基本在江浙沪一带 但是做技术岗位对心里的承受能力要求非常强 项目经理 如果脾气暴躁经常会挨骂

面试过程比较赶，因为公司新成立，要面试的人员太多，因此大部分是公司了解个人的过程，而对公司自身的介绍以及岗位职责介绍几乎没有。公司的氛围应该挺轻松活泼的，人员沟通也很畅通。

首先是自我介绍，针对简历，提了一些问题，谈了大学的一些经历，还有一些专业上面的问题。之后大概的的职业规划，关于薪酬、期待怎么样的。

虽然我是通过大学同学介绍过去的，也先在网上投简历的，然后人力资源部打电话通知我某天上午9点在公司面试，于是我提前一个小时到达面试地点，人力资源部主任面试的我，首先自我介绍一下，对中咨监理公司的了解，未来职业规划和愿景，然后公司总工问了2个专业的问题，通知我回去等消息，第2天通知我办理入职了，下午就安排去外地的项目部了。

应届生一面电话面试，专业稍微对口，会问学校的课程和项目以及细节。

对于刚毕业的大学生，面试会问一些专业知识，但是都是基本的，不难，正常发挥很好通过，只要你大学学过点就行，主要还是要看你以后的学习能力和抗压能力。

从面试到入职花费了近3个月的时间，这是我经历的最长的一次面试。刚开始人事部门打电话问我是否知道洁福，洁福地板需要招一个销售。 后来过了半个月，HR经理进行了第二次的电话面试，并初步用英语进行了一次面试。我的口语还可以，也通过了此次面试。 过了半个月后，销售部门经理进行电话面试。 后来，HR总监进行视频面试。问了各种各样的问题，我晕头转向。 最后过了一段时间，通知我到上海进行最后一轮面试。亚洲CEO，人事总监，部门经理等人共同进行交流。英语交流，工作需要，此项必须。 最后通过面试。

约好的面试时间，等了一个小时后老板爽约了。笑了

问你相关的无尘室工作经历，施工过程的工法是否了解，施工项目开展的流程如何进行。还有工程项目就是要会扯淡，跟他聊聊现场的一些东西。

本来个人就觉得不合适，而且离家很远，没打算去面试，但再hr的一再邀请下，同意去聊聊，说约了CEO亲自面谈，可是到了办公室，不仅没有看到CEO ，面试过程还极其不受到尊重，hr坐在你旁边，面试官坐在对面，先让自我介绍，结果还没说完，就打断说你不适合公司，整个面试过程不到3分钟，而且hr还时不时插话，连自我介绍都没有说完，看来是看过简历就知道不适合公司，那为什么还极力邀请来面谈？感觉被耍了。大概公司对hr有指标吧。 公司这个格局不知道能发展到什么程度，只有祝福了。