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匿名用户
面试了职位:就业指导 - 北京
未通过
是猎头推荐的职位,没有入选。
两位面试官,先进行自我介绍,听完后会提问以往工作经历。人力部门的老师很 nice,后来听说猎头在推荐的过程中虚拟了相关经历,所以人力老师推荐了另外的职位。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:猎头推荐
1个问题,0条回答
Q:职业规划如何?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:研究员 - 北京
确定通过
部门行政人员面试+主管老师面试
整个面试的过程比较轻松,先会到所在的部分,由部门行政人员问一些基本的问题,包括自我介绍,为什么选择来这里。这个面试过程中博士后研究员也会参与,面试的问题相对专业一些,会问到实习的经历,数据分析的能力。部门面完结束后可以的话,再由部门的主管老师进行面试,问到了家庭背景相关的问题,学习经历,学习的具体课程和内容,来这里的原因,未来长期的规划等等。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:研究员 - 北京
确定通过
应聘岗位是研究员
应聘岗位是研究员,面试共分为两轮:第一轮电话面试,大约30min,简历上的内容问得特别详细。第二轮onsite面试,研究部门总监亲自面试,面试过程很轻松,聊了大约一小时,主要结合之前的经历问了一些行业相关的问题,并介绍了部门的职能和分工。
2轮面试:电话面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
5
6310
面试了职位:互联网金融 - 北京
感觉靠谱
面试流程大概30分钟
面试流程大概30分钟,部门主管面试,过程中提问了很多问题,问的问题还是很专业的,需要提前认真好好准备。
2轮面试:协作同事面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:互联网金融 - 北京
确定通过
面试一定要认真准备相关领域的知识。
面试的提问都是关于金融科技和互联网金融的内容,最新的动态,最热门的研究点等等。还问了个人规划和兴趣等等。
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
21
匿名用户
面试了职位:实习生 - 北京
确定通过
五道口金融学院研究和综合运营实习生面试
一共一次面试,跟综合运营的主管老师和另一位部门的主管老师聊了一下,主要侧重于个人之前关于新媒体运营方面的经验提问,关注个人的兴趣爱好。因为需要参与政策研究,所以对个人的研究和学习能力提了问题。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
1个问题,0条回答
Q:曾经做过的印象深刻的新媒体推送?原因?
2 年前 发布
2
随便叫
面试了职位:产品经理 - 北京
感觉没戏
面试:产品经理。感觉一般吧,难度差不多,个人感觉没戏。
感觉还可以吧,问的比较详细
4轮面试:填信息表、协作同事面试、部门主管面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2023-10-07 发布
匿名用户
面试了职位:市场推广主管 - 北京
确定通过
面试过程中HR一直在抖腿,另一个总监一直在手机聊威信
HR的总监一直在抖腿,抖得全身在颤。另外一个总监一直在手机聊威信,全程根本没有和我眼神有交流。对贵司得印象大打折扣,确实不符合专业教育机构的形象。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:不好;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:研究员 - 北京
确定通过
看留学经历和终极学历。另外试用期考核。
面试官其实主要还是看学历和经历,我所指的经历就是有没有留学的经历。其他的基本上没有难度,见面问了问情况,然后上级领导又见了一面,之后就直接上岗了。持有硕士生并留学过的同学们的竞争力还是很强的。很简单就上岗了。就是试用期过后有个考核,必须直接领导批准才能转正。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:家离得近不近。
2 年前 发布
7
9161
面试了职位:数学教师 - 北京
确定通过
数学教师面试很好,共2轮面试
hr面试,数学组长面试试讲FP1的数学内容;需要用全英文讲解,整体来说面试官比较有礼貌,只要精心准备都可以过
2轮面试:电话面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
公司对比
清华大学五道口金融学院

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面试感受:一般
面试难度:有难度
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2022-07-18 发布
匿名用户
面试了职位:行政专员/助理 - 北京
感觉靠谱
面试:韩国文化院领导都很nice,面试一个下午全搞定
面试主要分两个部分,一个是笔试部分,主要考察笔译的能力,会有中译韩和韩译英两种题目;笔试做完,就可以准备面试啦~ 面试分组进行,一次进去3个人左右,会有3名以上的面试官。会先要求你做一个自我介绍,之后就是会围绕你的工作经历,以及未来的工作询问一些问题。问题回答的时候,尽量用韩语,虽然领导都听得懂中文,但是毕竟是韩国机构,用韩语会更加分~
2轮面试:笔试、部门主管面试
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匿名用户
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2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:派遣员工-外聘员工 - 北京
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2 年前 发布
10
匿名用户
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1个问题,2条回答
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12
匿名用户
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2 年前 发布
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匿名用户
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